À propos du poste Rejoignez une équipe pluridisciplinaire engagée ! Responsabilités Le poste de psychomotricien est à temps partiel 50%. Sous la responsabilité du Chef de service thérapeutique et sur prescription du médecin, vous serez en charge de : * Réaliser et rédiger des bilans afin d'établir les objectifs de la prise en charge * Définir et mettre en œuvre les soins et activités thérapeutiques adaptés à l'enfant * Assurer le suivi rééducatif et thérapeutique des enfants accompagnés en individuel ou en groupe et en collaboration avec d'autres paramédicaux (kinésithérapeutes, ergothérapeute, éducateur en sport adapté.) et éducateurs spécialisés (exemple : médiations corporelles et sensorielles ; piscine ; sport ; atelier sur le souffle ; groupe sur l'adolescence et de l'estime de soi ; .) * Assurer une traçabilité des actes réalisés et des actions en lien avec la prise en charge des enfants * Travailler en pluridisciplinarité à l'élaboration, le suivi et l'évaluation du projet personnalisé d'accompagnement de l'enfant * Participation aux réunions d'équipe éducative et paramédicale ; aux réunions des projets personnalisés des enfants suivis Profil recherché * Vous êtes titulaire du Diplôme d'État de psychomotricien (DEPS) et vous possédez idéalement une première expérience professionnel dans le secteur du handicap. * Vous êtes reconnu pour vos compétences et qualités humaines, votre autonomie et votre capacité à travailler en équipe. * La connaissance du champ handicap (Autisme) ou l'exercice professionnel dans un environnement similaire est un atout. Votre plus ? * Vous possédez une formation ou un intérêt pour l'utilisation des bilans standardisés tels que : MABC ; DUNN ; NEPSY-2 ; NPmot ; EPSA. * Une formation et une sensibilisation au profil sensoriel et/ou à Snoezelen Autres informations * Rémunération selon CCN 66 avec reprise ancienneté possible * CSE / Action logement * Congés trimestriels (210 jours d'ouverture annuelle selon calendrier institutionnel) * Politique de formation * Congé Annuel Supplémentaire : 15 jours * Mutuelle Obligatoire : Remboursement 50% par l'employeur Rémunération : 1 700,00€ à 3 000,00€ par mois Lieu du poste : En présentiel