IDE centre de consultations Grand Mamoudzou - MEDSEC (H/F) 976 - MAMOUDZOU
Offre n° 7474606
IDE centre de consultations Grand Mamoudzou - MEDSEC (H/F)
976 - MAMOUDZOU - Localiser avec Mappy
Actualisé le 04 novembre 2024
[30463] Centre Hospitalier de Mayotte Le CH Mayotte recherche un(e) IDE pour son Centre Médical de Consultations (CMC) du grand Mamoudzou. Ce dernier, intégré au sein du pôle MEDSEC (médecine de secteurs), regroupe les consultations, suivis médicaux ainsi que les soins divers. Être affecté au CMC du grand Mamoudzou sous-entend d'oeuvrer aussi bien sur Mamoudzou que dans ses centres de consultations périphériques : Passamainty, M'tsapéré et Koungou. L'activité est essentiellement basée sur la consultation médicale généraliste, le suivi des pathologies chroniques et la réalisation des soins programmés (suivi de pansements). Les pathologies les plus fréquentes relèvent de la médecine générale (Diabète, HTA, asthme, bronchiolite.), de la médecine tropicale et infectieuse (Paludisme, dengue, tuberculose, gale, infection bronchique, infection urinaire.). Par ailleurs, la drépanocytose est une pathologie très présente dans l'île et constitue une découverte pour nombre de professionnels. L'IDE a un rôle primordial au sein du CMC. Il assure l'accueil, l'orientation, l'éducation à la santé, la dispensation des soins sur prescription médicale, sur application de protocoles et sur rôle propre conformément au projet de soins infirmiers. Le suivi de patients chroniques permet de mettre en oeuvre des actions d'éducation à la santé et de prévention personnalisées. Les missions de santé publique et d'éducation à la santé sont également essentielles et demeurent du ressort du rôle propre infirmier. D'un point de vue organisationnel, le CMC dispose de matériels biomédicaux (chariot d'urgence, méopa.) récents, ainsi que d'un personnel médical et para médical adapté afin de remplir les missions qui leurs sont dévolues. Ainsi, l'équipe est constituée de 13 médecins généralistes, 18,5 IDE, 17 AS, 24 ASH, 2 AMA et 1 coursier. Travailler sur le grand Mamoudzou, permet une approche plus directe des patients et favorise des conditions de travail optimales dans une atmosphère plutôt détendue où le travail d'équipe reste au coeur des préoccupations : - Une équipe administrative (bureau des entrées) intervient la journée pour l'accueil des patients (7H00 - 17H00). - Un infirmier d'accueil qui réalise le tri en amont et oriente en fonction de l'urgence et des rendez-vous. - La pharmacie centrale possède une PUI dispensant les traitements prescrits en journée la semaine. - Le service social du CHM est accessible pour les patients sur appel téléphonique. Au sein de l'équipe : - Le médecin et l'IDE collaborent étroitement. Le personnel extérieur à l'île étant confronté régulièrement à la barrière de la langue des agents (principalement ASH) interprètent lors des consultations et des soins. - En cas d'urgence vitale, une collaboration étroite avec le SAMU est entretenue et matérialisée par des transports à destination du site central de Mamoudzou. De plus, la proximité immédiate du service des urgences facilite et sécurise le CMC de Mamoudzou. Travailler dans un secteur est particulièrement motivant de par : - Une situation sociale très diverse de la population. - Un manque de connaissance des pathologies par la population faisant ressortir le rôle infirmier en éducation à la santé au décours de la consultation médicale et des soins réalisés. - Une population de patients chroniques (diabétiques et HTA prédominants) obligeant souvent à une prise en charge dans la durée et l'élaboration de liens humains particulièrement valorisants. Un accompagnement en termes de formations vous sera proposé en privilégiant dans un premier temps une journée d'accueil au CHM et la remise à jour de votre AFGSU 2 ainsi que différentes formations spécifiques. Afin de pallier aux problématiques de recrutements en personne médical, la formation d'Infirmiers en Pratiques Avancées (IPA) est financée annuellement par le CHM, aux candidats admis suite aux décisions de la commission de formation. Actuellement, 4 IPA sont en poste dans le Nord, en Petite-Terre, dans le Sud et au Centre. Description du profil recherché: Pré requis au poste : -Capacité à travailler en équipe pluridisciplinaire, -Utilisation de l'outil informatique, -Très bonnes connaissances théoriques et techniques de base : pathologies chroniques (diabète, hypertension, .), infectiologie (dengue, leptospirose, .), etc. -Polyvalence technique : bilans sanguins, pansements, vaccinations, éducation des patients à la santé... Qualités requises : -Ouverture d'esprit, tolérance, acceptation de l'autre dans sa différence, -Adaptabilité, autonomie et disponibilité, -Pédagogie, écoute et empathie, -Maitrise de soi, rigueur, -Esprit d'équipe, respect. ~@
- Type de contrat
-
Contrat à durée indéterminée
Contrat travail - Salaire
- Salaire brut : Mensuel de 2800,00 Euros à 4700,00 Euros
Profil souhaité
Expérience
- Expérience exigéeCette expérience est indispensable
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