Offre n° 7481665
Responsable Drive H/F
76 - Fécamp - Localiser avec Mappy
Publié le 29 septembre 2026
POSTE : Responsable Drive H/F DESCRIPTION : -Vous aimez piloter une activité opérationnelle, organiser les flux et accompagner une équipe au quotidien ? -Vous recherchez un poste dans lequel vous pourrez conjuguer management, logistique, satisfaction client et performance économique ? Responsable Drive F/H - CDI - Fécamp (76) - Statut Cadre - Forfait jours - Niveau 7 - Rémunération : 50 brut annuel - Intéressement et participation - Prise de poste : dès que possible Cette opportunité est certainement faite pour vous ! Vos missions ? Rattaché(e) à la Direction, vous prenez en charge l'organisation et le pilotage global de l'activité Drive. Présent(e) sur le terrain auprès de vos équipes, vous êtes garant(e) du bon fonctionnement du site, de sa performance et de la satisfaction des clients. Vous aurez au quotidien pour missions : - Piloter l'organisation du Drive et de l'entrepôt : organiser l'activité du site et du point de retrait, gérer les flux de marchandises et garantir un niveau de stock adapté à l'activité. - Superviser les commandes et les approvisionnements : suivre les commandes fournisseurs et clients, contrôler la gestion informatisée des stocks et veiller au bon réapprovisionnement des produits. - Garantir la qualité des produits : assurer le suivi des dates, la rotation des stocks et organiser les inventaires. - Manager et accompagner votre équipe : organiser et répartir le travail, gérer les plannings, animer les équipes au quotidien et veiller à l'atteinte des objectifs de productivité. - Participer au recrutement et au développement des collaborateurs : recruter, intégrer, former et accompagner les membres de votre équipe dans leur évolution. - Piloter la performance de l'activité : suivre la productivité et la rentabilité du site et proposer des actions permettant d'optimiser son fonctionnement. - Garantir la satisfaction client : assurer la qualité du service, veiller au bon traitement des commandes et prendre en charge les éventuelles réclamations. - Veiller au respect des règles d'hygiène et de sécurité, notamment concernant la sécurité alimentaire et le respect de la chaîne du froid. Pour quelle entreprise ? Notre client est un acteur majeur de la grande distribution, implanté sur le secteur de Fécamp.L'entreprise s'appuie sur une organisation de proximité et accorde une place importante à la qualité de service, à la satisfaction de ses clients ainsi qu'à l'implication de ses équipes. Dans le cadre de son organisation, elle souhaite aujourd'hui renforcer le pilotage de son activité Drive en recrutant son/sa futur(e) Responsable Drive F/H. Les éléments de la rémunération ? - Rémunération fixe : 50€ brut annuel - Intéressement - Participation - Statut Cadre - Forfait jours PROFIL : Profil recherché ? Vous justifiez d'une expérience réussie dans le management d'une activité opérationnelle, idéalement acquise dans l'univers du Drive, de la grande distribution, de la logistique ou dans un environnement comparable. Vous êtes avant tout un(e) manager de terrain, capable d'organiser une activité, de fédérer une équipe et de prendre des décisions rapidement. Vous disposez également de bonnes bases en gestion et êtes à l'aise avec le suivi d'indicateurs de performance. Ces qualités correspondent directement au profil défini dans la fiche de poste du client.
- Type de contrat
-
CDI
Contrat travail - Durée du travail
-
35H/semaine
- Salaire
- Salaire brut : Annuel de 50000.0 Euros à 50000.0 Euros
Profil souhaité
Expérience
- 1 An(s)Cette expérience est indispensable
Informations complémentaires
- Qualification : Agent de maîtrise
- Secteur d'activité : Conseil pour les affaires et autres conseils de gestion
Employeur
H2C
Depuis plus de 25 ans, nous accompagnons les dirigeants et leurs équipes avec une présence authentique. Chaque mission est une rencontre. Chaque rencontre est unique. Notre accompagnement est pensé sur mesure, dans une relation durable fondée sur la sincérité et la confiance. H2C, c'est aussi une attention particulière aux évolutions du monde du travail : le besoin de sens, la recherche du juste équilibre, l'envie de progresser sans se perdre. Nous intégrons les outils et méthodes d'aujour...
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