Descriptif du poste:\n\n \nL'APAJH du Nord recherche un nouveau talent pour Les Résidences et Services Pierre Mailliet.\nRattaché/e au Directeur, vos missions s'exerceront au profit des personnes accompagnées et des équipes de :\n- La Maison d'Accueil spécialisée (MAS) accueillant 54 habitants en hébergement permanent et 6 personnes en accueil de jour\n- La MAS externalisée d'une capacité de 10 places\n- D'une unité d'accueil temporaire d'une capacité de 10 places\n- D'une unité d'accueil temporaire dédié d'une capacité de 5 places dédiées à l'accompagnement de personnes présentant des TSA.\n \nDans le cadre du projet associatif et du projet d'établissement, vous accompagnez les personnes accueillies dans leur parcours psychologique, en tenant compte de leurs besoins, de leurs attentes et de leur Projet d'Accompagnement Personnalisé. Votre objectif : favoriser leur bien-être, préserver leur équilibre émotionnel et soutenir leur plein épanouissement.\nÀ ce titre, vous intervenez auprès des personnes accompagnées, des équipes et, si besoin, des familles, en proposant un soutien psychologique, thérapeutique et éducatif, en individuel comme en collectif.\nVos principales missions :\n* Évaluer les besoins psychologiques des personnes accompagnées et assurer un suivi personnalisé.\n* Réaliser des bilans cliniques, psychologiques et psychométriques.\n* Contribuer au bien-être émotionnel, à la qualité de vie et au développement des capacités relationnelles.\n* Participer au choix et à la mise en œuvre d'outils de Communication Alternative et Améliorée adaptés.\n* Contribuer à l'élaboration, au suivi et à l'évaluation des projets personnalisés.\n* Participer aux réunions de synthèse, réunions cliniques, réflexions éthiques et actions de prévention.\n* Soutenir les équipes dans la compréhension des manifestations émotionnelles et comportementales.\n* Proposer des stratégies d'accompagnement individualisées et favoriser l'adaptation des pratiques professionnelles.\n* Animer des ateliers collectifs autour des émotions, de la frustration, des habiletés sociales ou relationnelles.\n* Accompagner ponctuellement les familles et aidants dans la compréhension de la situation de handicap.\n* Développer et entretenir un réseau partenarial, en interne comme en externe, afin d'enrichir les pratiques professionnelles.\n \nMembre de l'équipe de Direction élargie, et du Copil Humanitude et Bientraitance, vous participez :\n* à la vie globale des établissements et services, et aux commission d'admission\n* à la mise en oeuvre du projet d'établissement en cohérence avec les orientations du projet associatif\n* à l'analyse des évènements indésirables. \n \nPoste Cadre en CDI à Temps plein basé à Le Quesnoy - 59 (au centre du triangle Valenciennes - Cambrai - Maubeuge). \nRémunération : à partir de 40 K€ brut/an selon profil et expérience (prime incluse) - CCNT 66 - CSE - mutuelle individuelle prise en charge à 55% par l'employeur - possibilité d'accès à un véhicule de service pour les déplacements professionnels. \n \n\nProfil recherché:\n\n \nTitulaire d'un Master 2 de psychologie clinique, psychopathologie ou neuropsychologie, vous justifiez d'une première expérience (alternance comprise) sur le champ du handicap, idéalement auprès d'adultes polyhandicapés.\nExpérience en structure médico-sociale appréciée.\nPré-requis : \n* Inscription au registre ADELI (ou démarche à réaliser)\n* Intérêt pour les approches pluri professionnelles et la communication alternative\n* Expérience souhaitée dans l'élaboration des profils sensoriels et l'utilisation de l'outil COMVOOR.\n \nVos atouts pour réussir votre mission :\n* Dynamique et réactif/ve\n* Capacités d'écoute et d'adaptation\n* Autonome et rigoureux/se\n* Qualités relationnelles et d'analyse\n* Sens de la coopération et du travail en équipe. \n