Release Manager AWS / Amazon Connect - Centre de contact cloud - Freelance (H/F)

Release Manager AWS / Amazon Connect - Centre de contact cloud - Freelance (H/F) 79 - Niort

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Offre n° 7489605
Release Manager AWS / Amazon Connect - Centre de contact cloud - Freelance (H/F)

79 - Niort - Localiser avec Mappy

Publié le 29 septembre 2026

Taux journalier (TJM): 550/600 CONTEXTE DE LA MISSION Dans le cadre d'un programme de modernisation de la relation client mené par un grand groupe du secteur de l'assurance, le consultant interviendra sur le déploiement et l'évolution d'une plateforme de centre de contact reposant sur Amazon Connect. La mission s'inscrit également dans un programme plus large de migration vers AWS. Le Release Manager pilotera les versions déployées sur les environnements de production et hors production pour plusieurs entités du Groupe, notamment sur les composants liés à la distribution des interactions et aux interfaces utilisées par les conseillers. Il veillera à la cohérence des contenus livrés, à la maîtrise des impacts et à la coordination entre les équipes Produit, Métier, Architecture, Développement et Exploitation. RESPONSABILITÉS PRINCIPALES Gouvernance des releases * Définir et animer le processus de gestion des versions avec l'ensemble des parties prenantes. * Recenser, qualifier et consolider les évolutions fonctionnelles et techniques prévues dans chaque release. * Construire et maintenir le calendrier des versions sur les différents environnements. * Donner une visibilité fiable sur les contenus à venir, leurs impacts et leurs dépendances. * Préparer et animer les comités de revue et de validation des releases. * Présenter les dossiers aux instances de gouvernance et formaliser les avis de conformité. Qualification et validation des versions * Vérifier l'alignement du contenu des releases avec les objectifs du programme et les besoins métiers. * Contrôler la réalisation des tests ainsi que la disponibilité des documents et justificatifs attendus. * S'assurer que les prérequis techniques, fonctionnels et opérationnels sont réunis avant déploiement. * Identifier les points bloquants et évaluer la stabilité ainsi que la capacité de redéploiement des versions. * Garantir la conformité, la reproductibilité et l'intégrité des releases publiées. Traçabilité et gestion opérationnelle * Vérifier que chaque évolution ou correction est associée à un ticket Jira correctement renseigné et validé. * Établir les liens entre demandes, applications, composants, modules, versions et déploiements. * Coordonner les analyses d'impact sur les différentes applications et entités utilisatrices. * Contrôler les versions, tags, commits, artefacts, checksums et dépendances intégrés. * Superviser la création et la conservation des manifests de release. * Maintenir les baselines de référence par application, environnement et région. * Historiser les promotions, remplacements, redéploiements, archivages et rollbacks. * Garantir qu'un redéploiement ou un retour arrière utilise les artefacts déjà validés, sans nouvelle reconstruction. Gouvernance du modèle commun * Détecter les évolutions susceptibles d'affecter le socle fonctionnel et technique partagé. * Organiser leur analyse avec les responsables et instances compétentes. * Vérifier que chaque changement de version est justifié par une demande validée et une analyse d'impact. * Suivre le déploiement du modèle commun au sein des différentes entités et identifier les écarts de version. * Assurer la traçabilité des décisions sans se substituer aux responsables métier ou opérationnels. Suivi des évolutions AWS * Assurer une veille sur les nouvelles fonctionnalités d'Amazon Connect et des services AWS associés. * Analyser les opportunités, risques, impacts et dépendances liés aux évolutions de la plateforme. * Coordonner les études avec les architectes, équipes cloud, développeurs et représentants métiers. * Contribuer à la priorisation et à l'intégration des évolutions AWS dans la feuille de route produit. * Anticiper les éventuelles dépréciations de services ou changements imposés par AWS.

Type de contrat
Profession libérale
Emploi non salarié
Salaire
  • Rémunération : 550-600 € par jour

Profil souhaité

Expérience

  • Débutant accepté

Employeur

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    Pour certains d'entre eux, un compteur indique le nombre d'offres correspondant. 
    Par exemple le filtre des contrats indique le nombre d'offres par type de contrat comme ceci : CDI (210), CDD (25), etc.
    Dans l'exemple ci-dessus, si vous sélectionnez « CDI (941) » seules les offres d'emploi en CDI vous seront restituées. 

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    Les filtres appliqués à votre recherche apparaissent de la façon suivante : 
    Filtres appliqués : Temps plein, Temps partiel, CDI, tout réinitialiser
    Vous pouvez supprimer les filtres un par un ou tout réinitialiser en cliquant sur le bouton « Tout réinitialiser ». 

  • La liste des offres d'emploi est restituée par ordre de pertinence. Cela veut dire que les offres d'emploi répondant le plus à vos critères s'affichent en premier.
    Vous avez renseigné le champ « Lieu de travail » ? La liste restitue les offres répondant le plus à vos critères. Parmi celles-ci sont d'abord restituées les offres dont le lieu de travail est le plus proche de votre recherche.

    Vous avez la possibilité de visualiser ces offres d'emploi via Mappy (non accessible aux personnes en situation de handicap) en cliquant sur : Afficher la carte.
    La carte affiche uniquement les offres d'emploi que vous voyez à l'écran. Pour visualiser les offres d'emploi suivantes, cliquez sur : Afficher plus d'offres
    Vous avez également la possibilité de changer le « classement » des offres : vous pouvez par exemple les trier par date.

  • Pour chaque offre d'emploi restituée dans la liste, s'affichent : l'intitulé du poste, le lieu de travail, la nature du contrat et la durée de travail, le nom de l'entreprise si précisé, les 200 premiers caractères du descriptif du poste, la date de publication de l'offre.
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