Manpower CABINET DE RECRUTEMENT DE NANTES recherche pour son client un Technicien de maintenance itinérant (H/F) dans le cadre de la création d'une nouvelle agence. ?Vous serez sous la supervision du Responsable des Opérations extérieures à qui vous rendrez compte de vos activités.   En tant que membre de l'équipe des opérations, vous jouerez un rôle essentiel dans la livraison, l'installation et le repli des équipements sur site client, ainsi que dans le maintien en bon état de fonctionnement des équipements de traitement et des tanks mis en location par la Société. Missions : - Livrer, installer et désinstaller notre gamme de pompes, équipements de traitement, tanks et groupes électrogènes sur site client - Avoir un rôle de conseil et assurer un service de qualité auprès du client - Procéder à l'inspection qualité des équipements en retour de location à l'atelier - Assurer l'entretien régulier et la maintenance du matériel comprenant le changement de joints, la retouche des peintures, la vérification/réparation des rétentions, etc. - Compléter les registres et/ou documents utiles comme la fiche d'inspection - Aider à la préparation des chantiers en collaboration avec les techniciens de parc - Assurer l'entretien quotidien et le nettoyage de l'atelier et du parc matériel ?- Respecter les règles de sécurité et procédures internes en vigueur ? - Bac professionnel dans une filière technique - Expérience professionnelle réussie d'au moins 3 ans dans un poste similaire - Expérience avec intervention sur site industriel dans le secteur de la location serait un plus - Capacité à effectuer des opérations de manutention de charges - Disponibilité pour des déplacements occasionnels d'une nuit ou plus - Permis B en cours de validité - Esprit d'équipe - Adaptabilité, organisation et polyvalence - Capacité à travailler de façon autonome et précise selon des procédures - Flexibilité pour s'adapter à l'évolution des demandes et des priorités - Culture sécurité ?Poste à pourvoir en CDI de 39h40 du lundi au vendredi avec paiement des heures supplémentaires à 50% au-delà du forfait hebdomadaire, participation aux bénéfices, prime de sécurité, prime de découcher, prime d'ancienneté et mutuelle d'entreprise. ? ? Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap