Votre mission principale consistera à déployer la stratégie informatique du Groupe, définie en collaboration avec la Direction Générale. En tant que Responsable des Systèmes d'Information, vous serez garant(e) de la définition, de la mise en oeuvre, de l'évolution, de la fiabilité et de la sécurité du SI en alignement avec les objectifs stratégiques du Groupe. Vous assurerez également la maintenance des systèmes existants, tout en veillant à garantir la qualité et la continuité du service informatique. Vous devrez anticiper les évolutions technologiques et leurs impacts, tout en supervisant l'administration du SI. Vos responsabilités clés incluent : - Auditer les systèmes d'information pour identifier les risques et les opportunités, avec un reporting complet. - Définir et implémenter la stratégie SI et télécommunications du Groupe. - Piloter des projets techniques, depuis l'analyse des besoins jusqu'à leur mise en oeuvre effective. - Développer des protocoles de sécurité pour protéger les données du Groupe contre les menaces internes et externes. - Superviser le SI et les infrastructures : administration, évolution, maintenance, et exploitation. - Fournir un support technique de niveau 2 et 3, diagnostic avancé inclus. - Gérer le budget de la DSI, ainsi que les projets d'externalisation avec l'accord du Président. - Encadrer une petite équipe (2-3 personnes) et organiser le fonctionnement du département. - Assurer une veille technologique continue pour anticiper les innovations Le profil que nous recherchons Nous croyons en vous ! Chez notre client, ils sont convaincus que chaque personne a un potentiel unique, rempli de talents et de compétences. Au-delà de votre diplôme et de votre parcours professionnel, c'est votre personnalité qui nous intéresse. Alors, si : Vous avez une solide expérience en Systèmes d'Information et une appétence pour le management. Vous maîtrisez les environnements Windows, les réseaux, les routeurs et Active Directory. Vous êtes capable d'innover et de piloter le changement. Vous savez faire face aux défis avec un esprit analytique, une grande curiosité et une écoute attentive. Alors, nous avons peut-être le poste idéal pour vous ! N'hésitez plus, envoyez-nous votre candidature ! Informations pratiques Contrat : CDI, 39h/semaine Rémunération : 33KEUR brut annuel Avantages : Prise en charge des repas du midi, primes d'hiver et d'été sous condition de 6 mois d'ancienneté. Prêt(e) à nous rejoindre ? Nous attendons votre candidature avec impatience ! Recrutement géré par : Thibault Chabert