Bien plus qu'une mission Chez Start People, on vous aide à trouver la mission qui vous ressemble, mais en plus, on vous offre de nombreux avantages pour faciliter votre quotidien : -Prime de parrainage : En aidant un(e) ami(e) à trouver un emploi, vous gagnez... et lui aussi ! -Des formations pour booster vos compétences et propulser votre carrière. -Comité Social et Economique : des réductions et avantages pour vos événements familiaux, loisirs, vacances... -StartApp, notre application mobile, simplifie vos échanges avec votre agence : gérez vos acomptes, relevés d'heures, attestations et bien plus, directement depuis votre smartphone ! -Prime de participation aux bénéfices Start People : Plus vous travaillez, plus vous êtes récompensé(e). Pourquoi nous choisir : CDI, CDD, intérim... nous mettons toute notre énergie pour vous trouver le travail qui correspond le mieux à vos compétences et à vos souhaits, mais aussi pour vous accompagner tout au long de votre parcours professionnel. Parce que nous plaçons l'humain au cœur de notre métier, vous trouverez toujours chez nous des équipes attentives à vos besoins, disponibles pour répondre à vos questions, vous conseiller et veiller à votre sécurité à chacune de vos missions. Vous êtes intéressé(e) ? Lancez-vous et postulez maintenant ! Nous vous contactons rapidement par e-mail ou téléphone pour discuter de votre profil et de vos attentes. Ensuite, nous vous accueillons en agence pour un entretien plus approfondi et des tests sécurité, afin de finaliser votre inscription. Cette offre d'emploi ne vous convient pas ? Vous trouverez sûrement votre bonheur parmi nos milliers d'offres d'emploi disponibles sur notre site startpeople.fr. POSTE : AGENT DE PRODUCTION (H/F) Trouver un travail, c'est un travail et c'est le nôtre. On recrute un Agent de production (H/F) pour l'un de nos clients dans l'industrie. MissionsAu sein de l'atelier, vous intervenez dans la fabrication et l'assemblage de fenêtres et de portes. Les principales missions sont : -assemblage et montage des différents éléments ; -pose de quincaillerie et d'accessoires ; -participation aux opérations de vitrage ; -travaux de fabrication, d'usinage et de finition ; -contrôle de la conformité et de la qualité des produits ; -respect des consignes de fabrication, de qualité et de sécurité ; -maintien du poste de travail propre et organisé ; -travail en équipe et participation au bon déroulement de la production. Les missions peuvent varier en fonction des besoins de l'atelier et du poste occupé. Les horaires habituels sont les suivants : -Du lundi au jeudi : 6 h 00 - 14 h 30 -Le vendredi : 6 h 00 - 11 h 15 En fonction de la charge de production, des heures supplémentaires peuvent être demandées du lundi au jeudi. Le poste nécessite donc une disponibilité pour prolonger ponctuellement la journée de travail lorsque l'activité le nécessite, dans le respect de la réglementation applicable. PROFIL : Profil recherché : Nous recherchons une personne sérieuse, fiable et ponctuelle, souhaitant s'investir durablement au sein de l'entreprise. Vous êtes idéalement : -motivé(e) et prêt(e) à vous investir sur le long terme ; -à l'aise avec le travail en équipe ; -manuel(le) et à l'aise dans un environnement industriel ; -rigoureux(se), précis(e) et soucieux(se) de la qualité du travail réalisé ; -capable de respecter les consignes de fabrication, de qualité et de sécurité ; -disponible pour effectuer des heures supplémentaires lorsque l'activité le nécessite. Une première expérience dans la fabrication ou le montage de fenêtres et de portes serait un véritable atout. Une expérience dans l'assemblage, le montage, la pose de quincaillerie, le vitrage, l'usinage ou plus généralement dans la production industrielle serait également appréciée. La maîtrise de l'allemand constituerait un avantage supplémentaire afin de faciliter la communication au sein de l'entreprise. Votre profil ne correspond pas à tous ces critères ? N'hésitez pas à postuler ! L'expérience dans la fabrication de fenêtres et de portes, tout comme la maîtrise de l'allemand, ne sont pas des critères d'exclusion. Nous sommes également ouverts aux candidatures de personnes sans expérience spécifique ou ne parlant pas allemand, dès lors qu'elles font preuve de motivation, de sérieux, de fiabilité et de ponctualité, avec une réelle volonté d'apprendre et de s'investir dans leur travail. Vous êtes une personne rigoureuse et prête à respecter les règles de sécurité à la lettre ? Parfait, vous êtes sûrement celui ou celle qu'il nous faut ! Si vous avez une première expérience en production, c'est un plus. Mais ce qui compte vraiment, c'est votre motivation et votre sérieux. Et bien sûr, dans le cadre de notre politique Diversité, nous étudions à compétences égales toutes les candidatures, y compris celles des personnes en situation de handicap.