SKILLS, cabinet de recrutement spécialisé dans l'identification et la sélection de talents, accompagne ses clients dans leurs recrutements sur des fonctions techniques, opérationnelles et managériales. Dans le cadre du développement de l'un de nos clients industriels basé à Bazas, nous recherchons un(e) Chef(fe) d'équipe Maintenance en CDI, au sein de la division Ingénierie & Technique. Rattaché(e) au Responsable Maintenance, vous assurez l'organisation et la coordination des activités de maintenance afin de garantir la disponibilité, la fiabilité et la performance des équipements industriels. Vous intervenez dans un environnement exigeant, où la sécurité, la qualité et l'amélioration continue constituent des enjeux majeurs. À ce titre, vous serez notamment amené(e) à : - Encadrer, accompagner et animer une équipe de technicien(ne)s de maintenance au quotidien ; - Organiser et répartir les interventions préventives et curatives en fonction des priorités ; - Superviser les opérations de maintenance mécanique, électrique, pneumatique et automatisme ; - Diagnostiquer les dysfonctionnements et coordonner les actions nécessaires à la remise en service des équipements ; - Veiller au respect des règles de sécurité, des procédures internes et des exigences qualité ; - Assurer le suivi des interventions et renseigner les données de maintenance dans les outils dédiés ; - Participer à l'analyse des pannes et proposer des actions visant à améliorer la fiabilité des installations ; - Collaborer avec les équipes de production et les différents interlocuteurs techniques ; - Contribuer à la gestion des pièces détachées et au suivi des prestataires externes ; - Participer à des projets d'amélioration et d'optimisation des installations. La rémunération proposée pour ce poste est comprise entre 35 000 € et 40 000 € brut annuel, selon votre expérience et votre profil. Le poste est à pourvoir en CDI à Bazas. Nous recherchons un(e) professionnel(le) de la maintenance disposant d'une solide expérience technique et souhaitant évoluer dans une fonction d'encadrement au sein d'un environnement industriel. Vous appréciez le travail en équipe, savez organiser les priorités et êtes reconnu(e) pour votre capacité à intervenir avec méthode face aux situations techniques. Pour réussir dans cette fonction, vous disposez idéalement d'une formation technique supérieure en maintenance industrielle, électrotechnique, mécanique, automatisme ou dans un domaine équivalent. Une expérience significative en maintenance industrielle, associée à une première expérience en animation ou en management d'équipe, sera particulièrement appréciée. Votre profil se caractérise notamment par : - Une bonne maîtrise des méthodes et techniques de maintenance industrielle ; - Des connaissances solides en mécanique, électricité, pneumatique et automatisme ; - Une expérience dans le diagnostic et la résolution de pannes sur des équipements industriels ; - La capacité à organiser et planifier les interventions en fonction des priorités opérationnelles ; - Une première expérience dans l'encadrement, la coordination ou l'animation d'une équipe technique ; - Le sens des responsabilités et une attention constante portée à la sécurité ; - De bonnes capacités d'analyse, de décision et de résolution de problèmes ; - Une organisation rigoureuse et un bon suivi des actions engagées ; - Une aisance relationnelle permettant de collaborer efficacement avec la production, les équipes techniques et les prestataires ; - Un intérêt pour l'amélioration continue et l'optimisation de la performance des équipements ; - Une maîtrise des outils informatiques et, idéalement, d'un logiciel de gestion de maintenance (GMAO). Vous êtes autonome, réactif(ve), fédérateur(rice) et appréciez les environnements industriels où la proximité avec le terrain est essentielle. Votre sens du collectif et votre capacité à accompagner une équipe seront des atouts pour réussir durablement dans ce poste.