Animateur H/F 75 - Paris 1er Arrondissement
Offre n° 7506565
Animateur H/F
75 - Paris 1er Arrondissement - Localiser avec Mappy
Publié le 30 septembre 2026
POSTE : Animateur H/F DESCRIPTION : Chez Domusvi, en qualité d'animateur(trice), vous êtes responsable de l'élaboration et de la coordination des activités sociales et culturelles dans un environnement particulier : un lieu de vie avant tout. Sous la responsabilité du directeur de l'établissement et en relation avec l'ensemble des équipes, vous participez à l'élaboration des projets personnalisés des résidents. Votre dynamisme et votre sens du contact vous amènent aussi à mettre en place des partenariats, afin de partager avec les résidents des expériences riches, tournées vers l'extérieur. PROFIL : Titulaire du BPJEPS ou équivalent, vous possédez une première expérience dans le secteur médico-social. Vous avez un excellent sens relationnel et avez à coeur de mener des activités personnalisées et des projets collectifs indispensables au bien-être des résidents. DomusVi a mis les Ressources Humaines au coeur de son projet d'entreprise et accompagne tous ses salariés, quels que soient leur âge, formation ou secteur d'activité initiaux pour leur permettre de faire évoluer leurs compétences. Ref: vm0n4m0ntt
- Type de contrat
-
CDD - 1 Mois
Contrat travail - Durée du travail
-
35H/semaine
Profil souhaité
Expérience
- 0 An(s)Cette expérience est indispensable
Informations complémentaires
- Qualification : Ouvrier spécialisé
- Secteur d'activité : Aide à domicile
Employeur
Domusvi
Située au coeur du quartier des Gobelins à Paris (75), la Résidence Médicalisée Les Intemporelles est idéalement implantée à proximité du Square Le Galle, du quartier Mouffetard et des commerces. Ouverte en 2010 et facilement accessible par les transports en commun, la Résidence Les Intemporelles accueille 97 résidents (dont 33 en unité protégée) et dispose d'équipements résolument modernes. Cet établissement fait partie du réseau Domusvi, groupe majeur du secteur de l'accueil et des serv...
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