AU FORUM DU BÂTIMENT, votre partenaire depuis plus de 30 ans ! Acteur majeur et indépendant dans le domaine de la quincaillerie de bâtiment et des fournitures industrielles, Sanitaire et Chauffage, AU FORUM DU BÂTIMENT accompagne les professionnels avec une expertise technique et un catalogue de produits complet, comprenant à la fois nos propres marques et celles des plus grands fabricants. Avec plus de 100 points de vente répartis sur tout le territoire français et un site web reconnu, nous garantissons un service de proximité et une expérience de livraison optimisée, partout en France. Notre groupe est en pleine expansion : une croissance continue soutenue par des projets innovants pour anticiper les besoins des professionnels et les accompagner dans leurs défis quotidiens ! Nous souhaitons renforcer les équipes comptabilité d'Au Forum du Bâtiment en recrutant notre futur(e) talent ! Directement rattaché(e) au Responsable du service Comptabilité clients, vous aurez pour missions : Le traitement quotidien des demandes clients, La gestion et suivi du RBT Web, La gestion des administrations, La gestion des avoirs financiers, Le respect des délais et maintien de la qualité de service, L'impact direct sur la satisfaction client et la performance financière, La participation de façon ponctuelle au rééquilibrage des tâches du service qui s’avère nécessaire en fonction des priorités et/ou absences. Le poste : - CDI en 35h - Poste basé à Joué-lès-Tours (37) - Du lundi au vendredi - Salaire fixe + variable - Travail en journée - Titre-restaurant - Prise en charge du transport quotidien Votre profil : Vous maîtrisez les bases de la comptabilité et poséder une première expérience en comptabilité client. Dynamique et débrouillard(e), vous êtes polyvalent(e) et savez gérer plusieurs tâches. Vous disposez également d'un bon relationnel au téléphone et vous savez gérer votre stress. Vous êtes à l'aise avec les outils informatiques notamment Excel et Word. Vous souhaitez vous épanouir au sein d’une équipe passionnée, conviviale et exigeante dans une entreprise familiale où les opportunités d'évolution sont infinies ? Alors, ce poste est pour vous ! Processus de recrutement : 1. Si votre CV est sélectionné, vous serez contacté(e) par l’équipe Recrutement pour un premier entretien téléphonique. 2. Si ce premier échange est positif, vous serez contacté(e) par l’équipe Recrutement pour un second entretien en présentiel avec le manager concerné.