Infirmier / Infirmière de soins généraux (H/F) 59 - ROUBAIX
Offre n° 7518796
Infirmier / Infirmière de soins généraux (H/F)
59 - ROUBAIX - Localiser avec Mappy
Actualisé le 02 juillet 2024
Dans le cadre d'une création de poste, le pôle addictologie recherche au sein du Dispositif Ambulatoire un Travailleur Social pour son CAARUD (Centre d'Accueil et d'Accompagnement à la Réduction des risques des Usagers de Drogues) et son CSAPA (Centre de Soins, d'Accompagnement et de Prévention en Addictologie) Mission : accompagner des usagers de drogues, individuellement et/ou collectivement vers une démarche de soins. La finalité de l'accompagnement - vise à l'accompagnement dans un projet de soins d'usagers sous substitution à la méthadone et à travers les RV en CJC (CSAPA). - vise à la réduction des risques, au maintien ou à l'amélioration de l'état de santé des usagers accueillis (CAARUD). Domaines d'interventions : Au CSAPA : - Assistance à la distribution des traitements de substitution à la méthadone et des traitements annexes - Renseignement des recueils de données et gestion des dossiers usagers - Suivi socio-éducatif en collaboration avec l'équipe médicale - Consultations « CJC » - Actions de prévention ponctuelles ou sous forme de permanence en milieu scolaire, associatif,. Ce travail se fait en collaboration avec l'équipe medico psycho sociale. Au CAARUD : - Accueillir à seuil d'exigence adapté. - Utiliser l'accueil individuel ou collectif comme levier à induire une relation d'aide. - Accompagnement social et éducatif des usagers - Améliorer le processus de soins à partir du « prendre soins » de la personne. - Délivrer les messages de prévention lors de la distribution et la récupération de matériel de consommation. - Intervention en maraude de jour en équipe Diplôme : DEES ou DE Infirmier exigé Expérience : souhaitéeen addictologie Permis B : exigé Compétences requise : - Capacité à travailler en équipe pluridisciplinaire, en réseau. - Capacité à s'adapter aux différents modes d'intervention - Capacité à intégrer les différents dispositifs - Capacités à travailler avec les partenaires ou développer un partenariat Opportunité CDI à temps plein à pourvoir dès que possible Rémunération selon la CCN66 Nos avantages: - Ancienneté valorisée - Avantage CSE (Chèque vacances, chèques cadeau..) - Aide au transport: Forfait mobilité durable - 18 jours de congés supplémentaires
- Type de contrat
-
Contrat à durée indéterminée
Contrat travail
Profil souhaité
Expérience
- Débutant accepté
Entreprise
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