Responsable Commercial Export Amérique du Nord et LATAM H/F 33 - CARBON BLANC
Offre n° 7520755
Responsable Commercial Export Amérique du Nord et LATAM H/F
33 - CARBON BLANC - Localiser avec Mappy
Publié le 31 mai 2025
Le Groupe Larraqué Vins International (LVI) est avant tout l'histoire d'une famille. Portés par des valeurs terriennes puissantes et représentant l'élégance à la française, le groupe propriétaire de vignobles et négociant bordelais connaît une forte expansion. Le Groupe LVI se compose de trois filiales clés, chacune spécialisée dans un segment du marché vinicole : · Pierre Jean Larraqué : Spécialisée dans les vins de terroir et châteaux, elle gère 11 propriétés et crée des marques emblématiques de terroir. · Haussmann Famille : Focalisée sur les vins de marques internationales avec des créations telles que Haussmann Baron Eugène et Cabane du Pyla. · Cheval Quancard : Une référence dans le circuit traditionnel, reconnue pour son expertise en vins blancs, avec une présence dans plus de 5 000 restaurants à travers le monde. Viticulteur et négociant-éleveur depuis 1844, Cheval Quancard est une maison historique de Bordeaux, familiale et indépendante. A La tête d'une dizaine de domaines répartis sur la Rive Droite (Lalande de Pomerol, Montagne Saint Emilion.) et la Rive Gauche (Haut Médoc Cru Bourgeois, Saint Estèphe.), Cheval Quancard cultive aussi un savoir-faire de Négociant-Eleveur : à l'aide d'achats soignés et de partenariats noués avec plusieurs vignerons nous signons des cuvées de classe représentatives de leur AOC, avec un élevage maison dans nos chais pour proposer un rapport qualité/prix/plaisir toujours maximal. Les Cuvées Clémence & Hortense en Entre Deux Mers et notre Cheval Quancard Réserve sont les symboles de ce savoir-faire ! Enfin nous distribuons des exclusivités/domaines partenaires ainsi qu'une sélection de Grands Crus Classés (Primeurs & Livrables) * Certification IFS depuis 2009 au niveau supérieur * Certification BIO en tant que transformateur depuis 2007 * Norme ISO 14001, Système de Management Environnemental (SME) Nous recherchons à compléter notre équipe export par un(e) Responsable Commercial Export Zone Etats-Unis et Canada en CDI. MISSIONS - Prospection active sur le territoire confié - Maîtrise et développement du portefeuille de clients existants - Négociation commerciale : Respect de la politique et stratégie commerciale - Gestion des agents sur place - Développement des marques internationales et des vignobles PJL - Participation aux salons de clients - Reporting régulier - Responsable des ventes et de la profitabilité du secteur, contrôle des marges et provisions - Ambassadeur des marques et de nos châteaux - Maintien et développement de la notoriété et de l'image de la société et de ses produits - Analyse du marché des pays ciblés - Veille concurrentielle - Expertise légale et géopolitique adaptée à sa zone Vous serez un véritable ambassadeur de la Maison avec une parfaite connaissance et maitrise de nos produits. Vous serez le garant de la politique commerciale et des objectifs fixés. PROFIL RECHERCHÉ Notre candidat(e) idéal(e) est un/e commercial(e) dans l'âme, un/e bon(ne) communiquant(e). Une personne TERRAIN qui est passionnée du vin. Dynamique, organisé(e) et rigoureux(se), il/elle est doté(e) d'un excellent relationnel, il/elle aime travailler en équipe. - Anglais et Français indispensable - Connaissance des Vins et Spiritueux exigé - Connaissance des règles inhérentes à l'exportation - Posséder une expertise approfondie des techniques de vente et de négociation du pays ciblé - Maîtriser les fiches techniques et le marché des produits commercialisés - Savoir utiliser l'outil informatique Type de contrat : - CDI, statut Cadre. - Mutuelle familiale, Ordinateur, Téléphone Portable. - Rémunération selon profil sur 13 mois Si vous êtes passionné(e) par le vin, la qualité, et l'innovation, nous vous offrons l'opportunité de rejoindre une entreprise dynamique, en pleine croissance, où chaque talent est valorisé. Contribuez à notre succès et à l'avenir du secteur vinicole ! Type d'emploi : CDI Statut : Cadre Rémunération : à partir de 50¿000,00€ par an Avantages : * Intéressement et participation * RTT Lieu du poste : Déplacements fréquents
- Type de contrat
-
Contrat à durée indéterminée
Contrat travail
Profil souhaité
Expérience
- Débutant accepté
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