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Responsable Commercial H/F 30 - Gard
Offre n° 7523803
Responsable Commercial H/F
30 - Gard
Actualisé le 28 mai 2024
POSTE : Responsable Commercial H/F DESCRIPTION : - Mettre en oeuvre la stratégie commerciale de l'entreprise - Identifier les segments de marché, les opportunités de croissance et les nouveaux débouchés pour nos produits. - Analyser les tendances du marché, la concurrence et les besoins des clients pour adapter notre offre commerciale. - Superviser et encadrer une équipe de commerciaux, en leur fournissant les orientations, le support et les ressources nécessaires pour atteindre les objectifs fixés. - Développer des plans d'actions commerciales, des objectifs de vente et veiller à leur mise en oeuvre efficace. - Assurer le suivi régulier des performances commerciales, analyser les résultats et proposer des actions correctives si nécessaire. - Développer et entretenir des relations solides avec les clients, en assurant leur satisfaction et en identifiant de nouvelles opportunités de collaboration. - Prospecter de nouveaux clients et partenaires, mener des négociations commerciales et conclure des accords. - Établir des rapports réguliers sur les activités commerciales, les prévisions de vente, les résultats et les indicateurs de performance clés. - Analyser les données commerciales pour identifier les tendances, les opportunités d'amélioration et les domaines à fort potentiel de croissance. PROFIL : De formation Bac +2 à Bac +5, avec une expérience significative d'au moins 5 ans en développement commercial Connaissances requises : - Excellentes compétences en communication et en négociation. - Capacité à manager son équipe - Capacité à recruter et fidéliser - Capacité à comprendre les besoins complexes des clients dans le secteur vertical désigné et à proposer des solutions adaptées. - Connaissance approfondie des produits et technologies de sécurité électronique. - Capacité à travailler de manière autonome et à atteindre les objectifs de vente fixés. - Bonne connaissance du marché de la sécurité et de la concurrence. - Aptitude à établir et à maintenir des relations commerciales durables Orienté résultats, capacité à atteindre les objectifs et à relever les défis - Esprit d'analyse, aptitude à prendre des décisions stratégiques et à résoudre les problèmes commerciaux - Leadership
- Type de contrat
-
Contrat à durée indéterminée
Contrat travail - Salaire
- Salaire brut : Annuel de 40000,00 Euros à 60000,00 Euros
Profil souhaité
Expérience
- Expérience exigéeCette expérience est indispensable
Informations complémentaires
- Qualification : Agent de maîtrise
- Secteur d'activité : Activités liées aux systèmes de sécurité
Entreprise
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