Vos missions : > Assurer le rôle de référent technique au sein de votre squad > Participer aux comités d'architecture et contribuer aux choix techniques structurants > Concevoir, développer et faire évoluer les fonctionnalités des applications > Garantir la qualité du code, des livraisons et des bonnes pratiques de développement > Accompagner les développeurs dans leur montée en compétences > Participer activement aux cérémonies Agile Scrum > Intervenir sur les sujets techniques complexes et le support de niveau 3 > Contribuer à l'amélioration continue des méthodes, outils et processus de développement Environnement technique : > C# / .NET > WPF > SQL Server / Transact-SQL > Architecture applicative > GitLab > Jira > Méthodologie Agile Scrum Profil recherché : > Formation supérieure en informatique > Expérience significative en développement .NET > Première expérience réussie en tant que Tech Lead, Lead Developer ou Référent Technique > Capacité à prendre de la hauteur sur les sujets d'architecture > Leadership naturel et goût pour l'accompagnement des équipes > Sens de l'organisation, autonomie et pragmatisme Pourquoi rejoindre ce projet ? > Un rôle central entre développement et architecture > Une forte proximité avec les équipes produit et métier > Un environnement agile et collaboratif > Une entreprise à taille humaine bénéficiant de la solidité d'un groupe reconnu > De réelles perspectives d'évolution à moyen terme Informations complémentaires : > CDI - Statut Cadre > Localisation : Pau > Télétravail hybride (2 jours par semaine) > Rémunération : entre 40KEUR et 45KEUR bruts annuels fixes. > Intéressement & Participation (environ 4 000 à 5 000 EUR par an) > Titres Restaurant > Mutuelle prise en charge à 75 % > Plan d'Épargne Retraite