POSTE : Responsable d'Affaires Construction H/F DESCRIPTION : Votre rôle : Le responsable d'Affaires a en charge le suivi financier, la planification, le suivi des fournisseurs, l'organisation et la gestion des phases de construction d'un portefeuille de projets (mois d'affaires). Il est garant du respect du budget, des délais de livraison finaux et de la qualité de l'ensemble de la construction. Vos missions : ANALYSE ET PREPARATION DES DOSSIERS - Analyser le dossier technique et s'en approprier les spécificités - En concertation avec son.sa responsable, définir les planning macro du portefeuille d'affaires (mois d'affaire) en spécifiant les dates de livraison du projet à nos agences tout en spécifiant les dates de livraison des attendus par service PILOTAGE BUDGETAIRE - Assurer le pilotage du budget en élaborant des contrats internes (documents définissant les objectifs budgétaires ainsi que les prestations détaillées par service, à transmettre et faire respecter par chaque intervenant) en veillant à l'atterrissage conforme du budget. - Maîtriser les obligations financières du projet - Effectuer des relances le cas échéant pour le recouvrement des paiements SUIVI OPERATIONNEL ET EXECUTION DES TRAVAUX - S'assurer de la mise en place et du suivi des actions correctives pour la tenue du planning et le respect du budget - Maitriser les obligations contractuelles du projet - Assurer un appui aux responsables travaux et aux directeur·rice·s d'agence dans la prise en charge des litiges clients - Être le garant du travail effectué par les sous-traitants et partenaires pour assurer le respect des contraintes techniques et de la qualité des ouvrages réalisés - S'assurer que l'ensemble des procédures de Qualité et Sécurité sont respectées - S'assurer de la bonne réception du chantier (Revue documentaires, levée des réserves) SUIVI ET REPORTING MENSUEL - Produire les exports et comptes-rendus mensuels du portefeuille (mois d'affaires) pour le·la responsable de service, réaliser l'analyse du P&L, élaborer la nouvelle projection et mettre en oeuvre les actions correctives nécessaires. Établir, mensuellement : - La situation budgétaire des chantiers et par services - Les situations de travaux fournisseurs - La situation de travaux sous-traitants - Mise à jour du P&L SUIVI DES LITIGES ET COMMUNICATION - Transmettre hebdomadairement les comptes rendus d'identification et d'avancement des litiges - Faire remonter immédiatement à son Responsable les problématiques graves liées aux chantiers impactant respect du budget ou de la date de livraison finale du projet AMELIORATION CONTINUE - Participer ponctuellement à la mise en place de nouveaux outils - Contribuer à l'amélioration des pratiques internes de l'entreprise et de l'équipe (logiciel, méthodes, etc.) Profil recherché : - Formation en construction, ingénierie ou équivalent. - Expérience confirmée en gestion de production dans le secteur de la construction. - Idéalement vous avez une maitrise des procédés de construction (gros oeuvre, enveloppe bâtiment, charpente métallique, tous corps d'état). - Solides compétences en planification, organisation et gestion de projets. - Leadership naturel, sens de la communication et goût du travail en équipe. - Rigueur, autonomie, dynamisme et capacité à prendre des décisions rapides. - Bonne maîtrise des outils informatiques et des logiciels techniques (plans, outils de suivi). Nos atouts : - Intégration sur-mesure - RTT - Prime vacances - Mutuelle familiale - Café à volonté! - Jusqu'à 700 € par an pour financer vos déplacements éco-responsables (covoiturage, véhicule hybrides ou électriques, vélo, trottinette, transports en commun) Notre engagement RSE Chez Irisolaris Groupe, nous ne décrochons pas seulement le soleil, nous croyons qu'un avenir durable passe par des actions concrètes au quotidien. Notre démarche RSE s'articule autour de plusieurs engagements : - Réduire notre empreinte carbone, ainsi que nos émissions de gaz à effet de serre. - Acheter de manière responsable. - Proposer une formation continue à nos collaborateurs. - Mesurer et suivre notre impact sociétal sur le monde agricole. Grâce à notre programme de mécénat de compétences, nos collaborateurs peuvent mettre leur expertise au service de projets d'intérêt général, contribuant ainsi activement à un avenir plus durable et solidaire. Nous croyons également au partage des savoirs et à l'engagement solidaire. Notre processus de recrutement, transparent et efficace : - Echange téléphonique avec la Chargée de Recrutement, pour discuter de votre parcours, de vos envies et du poste.