Descriptif du poste: Sous l'autorité hiérarchique du Directeur Général, vous êtes chargé(e) des missions suivantes : Pour le DITEP Artigues et le SESSAD Tournesol : * Poursuivre la transformation de l'offre prévue au CPOM, vers un modèle inclusif ''hors les murs'' * Soutenir l'inclusion scolaire des jeunes dans l'environnement ordinaire dans le cadre d'une coopération renforcée avec les services de l'éducation nationale. * Conduire l'offre de service, sur le plan scolaire, éducatif et thérapeutique dans une dynamique d'inclusion * Promouvoir l'autodétermination et le pouvoir d'agir des jeunes mais également de leur famille * Organiser, en lien avec les cadres, la mise en oeuvre et l'évaluation des projets personnalisés en veillant à leur cohérence avec le projet institutionnel et les attentes des bénéficiaires, tout en favorisant la participation des jeunes et des familles dans une dynamique de co-construction et coéducation. * Poursuivre le développement de l'expertise dans les Troubles du Neurodéveloppement, dont le DITEP. * Manager la démarche de certification qualité Cap Handéo ''autisme'', pour le SESSAD Tournesols. Pour les deux CMPP * Poursuivre la structuration et le développement de l'offre de diagnostics et d'interventions en particulier auprès des jeunes avec un trouble du neurodéveloppement. * Mettre en oeuvre l'intégration des deux centres dans une organisation en plateforme. * Soutenir l'inclusion scolaire des jeunes dans l'environnement ordinaire dans le cadre d'une coopération renforcée avec les services de l'éducation nationale. * Développer l'activité dans le territoire du Blayais dans les 5 ans. Pour l'ensemble : * Promouvoir les démarches d'amélioration continue de la qualité et la gestion des risques. * Gérer et animer les ressources humaines avec l'appui d'une équipe de cadres dont les médecins. * Assurer la gestion économique et financière des différentes structures. * Gérer les infrastructures ainsi que les moyens techniques et logistiques. Profil recherché: * Master 2 ou équivalent en management d'établissement médico-social * Expérience exigée dans une fonction similaire * Expérience confirmée auprès d'un public jeune et/ou en situation de handicap * Expérience en management et en gestion de projet, exigée * CDI Temps plein, Cadre classe 1 niveau 1 selon la Convention collective du 15 Mars 1966