Ingénieur automaticien Industriel (H/F) (CDI) 13 - Saint-Paul-lès-Durance
Offre n° 7547191
Ingénieur automaticien Industriel (H/F) (CDI)
13 - Saint-Paul-lès-Durance - Localiser avec Mappy
Actualisé le 11 janvier 2026
Manpower ENGINEERING AIX-MARSEILLE recherche pour son client, un acteur du secteur des bureaux d'études et de l'ingénierie, un Ingénieur automaticien Industriel (H/F) Les missions Vous travaillerez sur le site d'un sous - traitant.Vos principales responsabilités : - Analyser et concevoir les solutions d'automatisme et de supervision nécessaires à la mise en place du système central de contrôle-commande sécurisé pour la machine du client. - Développer et mettre en œuvre des bibliothèques logicielles, des prototypes fonctionnels, des outils facilitant l'intégration ainsi que des bancs d'essais, en conformité avec les standards et choix techniques définis. - Préparer et réaliser les tests : rédaction des plans de validation, suivi ou exécution des campagnes de tests, et formalisation des rapports finaux. - Contribuer à l'intégration et au démarrage des premiers systèmes de contrôle-commande sur site. - Gérer les versions logicielles et participer à l'amélioration continue des outils et des processus de test. - Apporter un support technique aux équipes du client : revue documentaire, participation aux réunions et accompagnement dans la supervision des travaux. - Diplômé(e) d'un Bac+5, idéalement en école d'ingénieur, avec une spécialisation en automatisme. - Une expérience confirmée d'au moins 3 ans dans ce domaine technique. - Maîtrise des automates SIEMENS et de leurs environnements de programmation (STEP7 et/ou TIA Portal), ainsi que des solutions de supervision pour les IHM (SCADA). - Un excellent niveau d'anglais, à l'oral comme à l'écrit, indispensable pour évoluer dans un contexte international. - De solides compétences rédactionnelles : capacité à produire des documents clairs, structurés et précis, avec une présentation soignée et une relecture rigoureuse. - Autonomie, adaptabilité et sens de l'organisation pour mener à bien vos missions. Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap
- Type de contrat
-
CDI
Contrat travail
Profil souhaité
Expérience
- Expérience exigéeCette expérience est indispensable
Informations complémentaires
- Secteur d'activité : Activités des agences de travail temporaire
Employeur
MANPOWER FRANCE
Acteur majeur du marché de l'emploi depuis plus de 65 ans, Manpower France regroupe aujourd'hui plus de 3 500 collaborateurs qui accompagnent chaque jour près de 80 000 salariés intérimaires, au sein des 40 000 entreprises clientes en France. Chaque année, près de 22 500 recrutements directs en CDI et CDD sont générés par cette activité. Manpower s'appuie sur 650 agences d'intérim et 100 cabinets de recrutement partout en France pour mettre en adéquation les besoins en recrutemen...
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