POSTE : Chef de Projet Digital H/F DESCRIPTION : Manpower NICE TERTIAIRE recherche pour son client, Aéroports de la Côte d'Azur, un Chargé de projets digitaux (H/F). Remplacement congé maternité à compter du 11/02/2026. Vous assurerez la gestion, l'administration et l'optimisation des outils digitaux en lien avec la stratégie de communication digitale, et participerez au développement des nouveaux projets. Vos missions seront les suivantes : - Participer à la migration du CMS : - Contrôler la reprise des contenus et structures - Vérifier la conformité SEO - Réaliser les tests fonctionnels - Évolutions Web & Applications mobiles : - Participer aux évolutions du CMS et des applications mobiles - Créer et suivre les tickets d'intervention auprès des prestataires - Formaliser les demandes sous forme de User Stories. - Appui SEO : - Suivre l'application des recommandations SEO - Contrôler les livrables - Assurer la cohérence pour améliorer la visibilité en ligne - Pilotage UX / Webdesign : - Accompagner la mise en place des prestations UX/Webdesign avec le prestataire - Vérifier la conformité et la qualité des livrables - Coordonner la validation avec les équipes d'intégration - Support transversal : - Consolider le reporting projet (planning, avancement, indicateurs SEO) - Maintenir un lien opérationnel avec les prestataires et remonter les arbitrages au responsable digital. - 5 ans d'expérience - Formation en communication digitale - Expériences confirmées en SEO-Analytics, UX /Webdesign/Gestion de CMS. - Expériences en chefferie de projet (connaissance en gestion de projets agiles serait un plus) - Bonne maitrise de la suite Office 365 (Teams / Planner) - Anglais professionnel - Rigueur, sens du détail, capacité d'organisation, esprit d'équipe. Ce profil vous correspond ? Alors faites-nous parvenir votre candidature en répondant à cette offre. Salaire selon profil entre 2600€ et 2800€ brut mensuel + 13ème mois + Tickets restaurant + RTT + indemnité de transport/forfait mobilité durable Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap Date début : 11-02-2026 Durée : 4 mois renouvelable PROFIL :