POSTE : Juriste Propriété Intellectuelle Expérimenté H/F DESCRIPTION : La Direction Juridique Propriété Intellectuelle d'Orano recherche un(e) juriste expérimenté(e) en droit de la propriété intellectuelle. Directement rattaché(e ) à la directrice juridique droit de la propriété intellectuelle, le/la juriste sera en charge de : - Conseiller et orienter les équipes Orano sur les aspects juridiques et contractuels de la propriété intellectuelle - Rédiger et négocier les contrats relatifs au droit de la propriété intellectuelle (tels que les contrats de consortium, de collaboration, de prestations, de license, de cession) - Participer à la rédaction et la négociation de tous contrats impliquant des droits de propriété intellectuelle notamment dans le cadre d'accords de transfert de technologie ou de contrats commerciaux - apporter un support juridique en droit de la propriété intellectuelle dans le cadre de la création de JV, lors d'opérations de M&A et plus largement lors d'actions de valorisation des actifs immatériels d'Orano, - Conseiller les équipes sur la protection en matière de marques et de noms de domaine, - Suivre les précontentieux et contentieux relatifs au droit de la propriété intellectuelle, - Participer à la veille juridique et à la sensibilisation des équipes opérationnelles en droit de la propriété intellectuelle. Ce poste offre l'opportunité de rejoindre un groupe industriel international opérant dans un domaine en pleine expansion. L'innovation et les problématiques propriété intellectuelle associées sont au coeur des activités du groupe et de sa croissance. Vous aurez la possibilité de travailler en autonomie sur des sujets variés avec des opérationnels de la R&D, de l'innovation, de la stratégie, des achats, du marketing, de la communication, pour l'ensemble des BUs du groupe PROFIL : Formation : - Master 2 spécialisé en droit de la propriété intellectuelle - CAPA Expériences : - 5/6 ans d'expérience en cabinet d'avocats et/ou en entreprise dans l'industrie Compétences : - Organisation : savoir organiser son travail, comprendre les besoins et prioriser les attentes - Communication : s'adapter à ses interlocuteurs , pouvoir expliquer sa matière et les actions de manière pédagogue - Anglais écrit/oral : rédiger et négocier des contrats en anglais et faire des réunions en anglais, avec des interlocuteurs anglophones ou non anglophones.