Notre client est un groupe industriel international qui conçoit des équipements destinés à faire fonctionner les bâtiments. Ils permettent d\'acheminer l\'énergie, de connecter les infrastructures et de piloter divers usages pour rendre les espaces plus sûrs, plus efficaces et plus intelligents. Il est présent dans de nombreux pays au travers de diverses marques complémentaires et reconnu pour la fiabilité et la technicité de ses solutions, Gestion et performance des contrats : * Structurer l\'architecture contractuelle ; * Piloter le cycle complet ; * Suivre les KPIs. Anticipation, benchmark et support à la négociation : * Anticiper les renouvellements et cycles de renégociation ; * Préparer les dossiers de négociation ; * Réaliser des benchmarks marché et concurrents pour identifier les meilleures pratiques et opportunités ; * Identifier les opportunités de mutualisation et de consolidation ; Gestion des risques et conformité * Suivre les risques contractuels, financiers et opérationnels; * Assurer la conformité RGPD, sécurité, RSE. Support transverse et amélioration continue * Déployer les standards Groupe; * Former les équipes aux bonnes pratiques. Rémunération : 65000€ à 70000€ + 13ème mois + prime sur objectifs Principales Compétences attendues : * Gestion contractuelle, gouvernance fournisseurs, environnements IT (SaaS, cloud, * cybersécurité) ; * Négociation, optimisation financière, contexte international ; * Expérience significative en achat ou gestion de contrat ; * Grande maîtrise Excel et Word ; * Maîtrise des outils IA (Copilot) : prompts, agents,... * Maîtrise linguistique : bilingue anglais. Savoir-être attendu : * Appétence pour la relation, notamment avec les clients internes (IT, acheteurs,...) ; * Rigueur, anticipation, coordination, diplomatie, esprit analytique, orienté productivité....