ACCOMPAGNATEUR SOCIO-PROFESSIONNEL EN INSERTION A METZ (H/F) - CONSEIL DEPARTEMENTAL DE LA MOSELLE 57 - Moselle
Offre n° 7566988
ACCOMPAGNATEUR SOCIO-PROFESSIONNEL EN INSERTION A METZ (H/F) - CONSEIL DEPARTEMENTAL DE LA MOSELLE
57 - Moselle
Publié le 08 janvier 2026
Référence CSP: O057260/106000580 Collectivité de proximité par excellence, le Département est un acteur local incontournable, garant de la solidarité des personnes et des territoires sur l'ensemble de la Moselle. Entre les missions qui lui sont dévolues par la loi, les politiques volontaires mises en place pour favoriser le bien-être des Mosellans et l'attractivité du territoire, le Département influe sur le quotidien de centaines de milliers de personnes, hommes, femmes, enfants, nourrissons, seniors ou personnes handicapées, collégiens, acteurs associatifs, sportifs,... . Les services départementaux assurent la mise oeuvre des politiques publiques départementales ; près de 3200 agents mettent en oeuvre au quotidien ces politiques départementales pour apporter le meilleur service public à la population, sur l'ensemble du territoire mosellan. Rattaché à la Chef de service de l'Atelier Chantier d'Insertion (ACI) Moselle Insertion, vous êtes chargé d'accompagner les salariés dans un parcours d'insertion professionnelle afin de favoriser un retour à l'emploi. Vous assurez : - l'accueil et l'intégration du salarié, - l'évaluation des progrès du salarié lors d'entretiens mensuels, - la prise d'information de tous les évènements liés à l'emploi, aux informations collectives, Comité technique d'animation (CTA) - l'accompagnement à un retour à l'autonomie et à l'emploi par la levée des freins. - S'assurer de l'éligibilité des candidats, selon des critères précis - Travailler en lien avec le salarié en favorisant la relation de confiance - Effectuer des entretiens d'accueil et de suivi du salarié, rédiger des bilans individualisés à nos partenaires comme France Travail - Quantifier et suivre les actions tout au long du parcours - Evaluer les freins sociaux - Animer des ateliers collectifs sur des problématiques repérées - Préparation et accompagnement à la sortie, et poursuivre cet accompagnement pendant 3 mois Résidence administrative à METZ Temps de travail 39h semaine (7h50/jour)
- Type de contrat
-
CDD - 36 Mois
Contrat travail - Durée du travail
-
Travail en journée
Profil souhaité
Expérience
- 2 An(s)Cette expérience est indispensable
Employeur
Conseils départementaux
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