Descriptif du poste: Votre rôle consistera à : - Manager l'équipe de la Direction ; - Piloter le dialogue de gestion, pour la DGA et en lien avec les directions supports (DRH, Direction des finances, DSI ...) ; - Impulser, structurer et piloter l'exécution des missions fonctionnelles (coordination, planification et contrôle) ; - Assurer la diffusion des directives et des cadres de gestion ; - Être en position de conseil auprès de votre DGA et de ses directions sur les fonctions supports ; - Participer au réseau interne des fonctions supports avec les autres Directeurs(trices) d'Appui Fonctionnel de la Ville. Profil recherché: Nous avons hâte de vous connaître ! Vous disposez, à minima, d'une première expérience de management, de supervision et d'encadrement de personnel dans le cadre d'une collectivité territoriale. Vous connaissez parfaitement l'environnement juridique, administratif et financier de la collectivité. Vous savez faire preuve d'un enthousiasme et d'un engagement propres à entraîner avec vous les personnels placés sous votre responsabilité. Vous êtes très sensibilisé(e) à la qualité et à l'efficience du service rendu, en étant particulièrement à l'écoute des partenaires, des usagers / bénéficiaires, du personnel et de ses représentants. Bénéficiant d'une délégation importante dans la conduite de votre activité, vous savez alerter en cas de difficultés et rendre compte. Organisé(e), rigoureux(euse) et synthétique, vous savez faire preuve d'initiative et contribuer à des projets pouvant dépasser votre domaine d'activité. Rejoignez-nous !