Descriptif du poste: Type de contrat : CDI Localisation du poste : Grenoble Rattachement hiérarchique du poste : Leader de tribu "Dématérialisation des processus" Et si vous deveniez le pilier de la digitalisation des processus métiers pour nos clients ? Postulez dès maintenant ! Intégré(e) à la Squad Intégration, vous intervenez sur les missions suivantes : Et si votre prochain challenge était de transformer chaque intégration client en une réussite collective ? Postulez dès maintenant ! Vous coordonnerez l'ensemble des projets d'intégration pour les clients, en encadrant trois équipes : * Solutions métiers (conception, développement et maintenance des solutions métiers) * Intégration clients (réalisation et maintenance des projets sur mesure) * Exploitation (support, supervision et run des projets en production) Vos missions principales seront : 1. Management et coordination * Encadrer et animer trois équipes pluridisciplinaires ; * Fixer les objectifs, suivre la performance et développer les compétences ; * Organiser la charge de travail et prioriser les activités ; * Promouvoir la collaboration, l'innovation et la transversalité avec les autres services ; * Participer au recrutement, à la formation et à la montée en compétences. 2. Suivi des projets d'intégration * Superviser les projets clients de l'analyse des besoins à la mise en production ; * Garantir la conformité des projets avec les exigences fonctionnelles et techniques ; * Assurer le respect des délais, budgets et engagements contractuels ; * Être responsable du bon fonctionnement opérationnel et de la sécurité des solutions en production ; * Veiller à la satisfaction des clients et à la continuité de service. 3. Support à l'avant-vente et aux offres métiers * Participer aux études de faisabilité ; * Apporter un soutien technique et fonctionnel aux équipes commerciales ; * Identifier les opportunités d'évolution des solutions métiers. 4. Pilotage de l'activité * Définir et suivre les indicateurs de performance (projets, production, satisfaction client, SLA, incidents, etc.) ; * Utiliser ces indicateurs pour anticiper les risques et optimiser l'organisation ; * Publier régulièrement ces indicateurs pour assurer la visibilité auprès de la direction et des parties prenantes. 5. Veille technologique et amélioration continue * Suivre les évolutions technologiques dans le domaine de la digitalisation des processus métiers ; * Proposer des améliorations des solutions et des processus internes ; * Contribuer à la capitalisation et au partage de connaissances.   Vos compétences : * Connaissances des architectures applicatives et des technologies d'intégration (API REST, Kafka/RabbitMQ, ETL/ELT, connecteurs .) ; * Bonne compréhension des pratiques dev et devops ; * Maitrise des outils et méthodologies de gestion de projet.   Vous êtes reconnu(e) pour : * Leadership, sens du collectif et de la communication ; * Capacité à fédérer et à motiver des équipes ; * Orientation client et sens du service ; * Rigueur, organisation et esprit d'analyse ; Profil recherché: Profil souhaité : Issu(e) d'une formation initiale de niveau BAC +5 dans l'informatique, systèmes d'information ou équivalent. Vous disposez d'une expérience de minimum 7 ans dans le développement ou l'intégration de solutions logicielles, dont au moins 3 à 5 ans dans une fonction managériale. Une expérience en conduite de projets de digitalisation (BPMN, GED, ECM .) serait un plus. Pourquoi nous rejoindre ? - Accord télétravail : 2 jours / semaine - Accompagnement à la mobilité géographique - Process d'intégration dès la prise de poste - Perspectives d'évolution (mobilité interne, formations) - Environnement agile - Accords primes participation et intéressement Au sein de Doxallia, nous sommes engagés pour lutter contre toute forme de discrimination. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.