Descriptif du poste: Assurer l'encadrement du service, composé d'un adjoint au chef de service et de 5 conducteurs de travaux :   * Encadrer l'équipe, * Organiser et planifier le travail de l'équipe selon les priorités définies et procéder aux ajustements quotidiens de l'activité,  * Établir le budget de fonctionnement et d'investissement du service, assurer son suivi et le reporting afférent, établir un plan pluriannuel de rénovation, * Rendre compte régulièrement de l'activité courante et des aléas à sa hiérarchie,    Responsabilités dans le domaine de la maintenance :   * Superviser, contrôler et faire exécuter la maintenance et l'exploitation des équipements techniques : contrôles, suivi technique, budget prévisionnel, gestion des dépenses relative aux marchés de maintenance, * Piloter les entreprises de maintenance relevant de son domaine d'activité et coordonner l'activité avec les activités du musée, * Contrôler les installations et les visiter régulièrement, * Mesurer les écarts de résultat au regard des performances demandées, * Savoir analyser les dysfonctionnements et proposer des évolutions techniques et organisationnelles pour améliorer le fonctionnement des installations, * Veiller au respect des règles d'hygiène et de sécurité et au respect des règlements relatifs aux établissements recevant du public, notamment les passages de la commission de sécurité, * Avoir un rôle transverse avec les équipes de la DAMJ mais aussi avec les services de conservation du musée, * Rédiger les cahiers des charges techniques dans le cadre des renouvellements des marchés de son périmètre, analyser les offres et suivre la procédure d'achats jusqu'à la notification des marchés.   Responsabilités en matière de rénovation :   * Réaliser des études de faisabilité (diagnostic, analyse, calcul techniques.), * Préparer les éléments techniques pour la passation de marchés : établir un programme et/ou un cahier des charges, * Analyser les offres en vue de l'attrition de marchés, * Assurer la coordination avec les autres services du musée et contrôler l'état d'avancement des travaux et Participer à la réception de travaux,  * Accompagner les autres services de la direction dans la réalisation de leurs travaux, les schémas directeurs techniques et le grand projet de rénovation du musée lorsque la compétence du service est requise. Profil recherché: * Expérience significative sur des fonctions similaires, * Maitrise technique en génie climatique et en automatisme, * Maîtrise des techniques de pilotage et de management, * Connaissance de la réglementation des établissements recevant du public, * Connaissance du code des marchés publics et des règles de rédaction des cahiers des charges, * Maîtrise des outils de communication (écoute, compréhension, transmission d'information, tenue de réunion.), * Maîtrise des outils bureautiques standards (Word, Excel, Outlook, Power point), * Maîtrise des techniques rédactionnelles, * Capacité à travailler en équipe.   INFORMATIONS COMPLEMENTAIRES :     * Prestations sociales, culturelles et sportives (Association du personnel proposant de nombreuses sorties et activités de loisirs à tarifs attractifs, ainsi qu'un accès à une médiathèque et à un espace forme), * Carte Culture offrant la gratuité ou des réductions tarifaires sur les droits d'entrée et les produits des établissements culturels du ministère ainsi qu'un accès prioritaire (pour le titulaire de la carte et un accompagnant), * Mise à disposition d'un riche catalogue de formations ; accompagnement dans la préparation des concours et des projets individuels ; parcours nouveaux arrivants et formations managériales pour les nouveaux encadrants, * Congés : 32 jours de congés annuels + 13 jours de RTT (sur la base d'un temps plein) ; * Forfait mobilité durable pour l'utilisation régulière de vélos, remboursement des frais de transport à hauteur de 75 % (dans la limite de 96.36 € par mois) sous réserve de justificatifs, des actions écoresponsables tout au long de l'année, * Remboursement partiel des transports et participation forfaitaire pour la mutuelle ; * Restaurant du personnel. * Adhésion mutuelle employeur obligatoire - MGEN