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AGENT DE SERVICE RÉFÉRENCE : MOBILITE AUTOMNE24 GCH02 H/F 38 - Isère
Offre n° 7587011
AGENT DE SERVICE RÉFÉRENCE : MOBILITE AUTOMNE24 GCH02 H/F
38 - Isère
Publié le 15 novembre 2024
Référence CSP: 2024-1750326 Agent de service Placé(e) sous la responsabilité du ou de la directeur(trice) d'Unité de Gestion et de l'Agent chef d'Unité de Gestion, l'agent de service assure le maintien de la propreté des locaux, les mobiliers et le matériel. Il participe à l'activité de l'hébergement ou des services. · Exécuter les travaux de nettoyage et d'entretien des locaux réservés au personnel, des logements, des espaces/salles communs et des équipements, · Effectuer la manutention des mobiliers, des matériels et des produits, · Veiller au bon état des locaux, des biens et du matériel, et informer les responsables, · Possibilité d'assurer le service des poubelles utilisées par le personnel, · Jouer un rôle de sensibilisation au respect de la propreté, · Appliquer les règles en vigueur d'hygiène, de santé et de sécurité au travail, · Veiller à l'application des mesures d'économie d'énergie et d'écologie, · Participer à l'écoute des étudiants et la qualité de leur accueil. · Effectuer des tâches de nettoyages sur les extérieurs de nos résidences, · Effectuer les états des lieux d'entrée et de sortie des résidents. · Dans le cadre de ses missions et lorsque la continuité du service est engagée, l'agent de service peut être appelé, dans la prolongation cohérente de ses activités principales, à se voir confier toute autre tâche de service et d'entretien. · Dans les cas particuliers de sous-service ou dans les cas exceptionnels de rupture de service (notamment l'urgence ou le remplacement), l'agent peut être temporairement amené, sur décision de l'autorité de gestion de proximité, à exercer des activités relevant du même type d'emploi de qualification comparable et sous réserve de ses aptitudes, des compétences et de formations requises par celui-ci. Lorsque les fonctions temporairement occupées le justifient, un complément indemnitaire, égal à la différence de rémunération de celles-ci avec celles ordinairement occupées par l'agent, lui est versé au prorata temporis.
- Type de contrat
-
Contrat à durée déterminée - 36 Mois
Contrat travail
Profil souhaité
Expérience
- Expérience exigée de 2 An(s)Cette expérience est indispensable
Entreprise
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