Descriptif du poste: En tant qu'Administrateur Oracle/Développeur ERP, vous serez responsable de la gestion, de la maintenance, et de l'évolution de notre ERP actuel basé sur Oracle et COBOL. Vous participerez également à l'implémentation de nouveaux outils et à la préparation du déploiement d'un nouvel ERP dans les minimum 2 ans. Plus précisément, vous aurez pour missions de : - Administration des bases de données Oracle : - Maintenance de l'ERP interne basé sur Oracle (version 8 & 12). - Optimisation des performances, supervision, sauvegardes et gestion des index. - Gestion des codes SQL produits par l'équipe de développement. - Maintenance et gestion de l'ERP financier : - Support quotidien et optimisation de l'ERP actuel sous Oracle 8 et COBOL. - Résolution des problèmes techniques et diagnostic des erreurs. - Mise en place de nouveaux outils : - Implémentation d'un outil de dématérialisation des factures (P2P). - Développement d'interfaces entre les outils actuels et nouveaux. - Amélioration continue des processus financiers internes. - Développement PHP & participation à la transition vers le nouvel ERP : - Développement d'adaptations en PHP. - Analyse des besoins et collaboration avec les équipes internes/externe pour le nouvel ERP. Profil recherché: - Compétences techniques : - Formation Bac +3/4 . - Expertise en administration de bases de données Oracle (Oracle 8 & 12). - Maîtrise de langages de programmation tels que COBOL, PHP, Javascript et SQL. - Connaissances en outils phpStorm et Toad sont un plus. - Expérience en rétro-ingénierie pour maintenir et reprendre des outils existants. - Savoir-être : - Forte capacité relationnelle, interaction quotidienne avec les équipes métier. - Esprit d'analyse et de synthèse, excellentes compétences en résolution de problèmes. - Autonome, mais capable de travailler efficacement en équipe. Conditions : - Poste basé à Laon, avec déplacements occasionnels possibles sur nos différents sites. - Statut cadre - Rémunération attractive : 50-60KEUR sur 13 mois selon profil et expérience. - Vous avez idéalement une expérience de minimum 5 ans. - Le groupe intuis réaffirme son attachement au principe d'égalité professionnelle entre les femmes et les hommes. Tous nos métiers sont ouverts aux personnes en situation de han-dicap. Le groupe intuis favorise l'intégration de ses collaborateurs, prône la diversité et les accompagne dans leur évolution de carrière. -  Vous êtes prêt à relever le challenge à nos côtés ? Alors rencontrons-nous !