Description du poste : Sous la responsabilité de la Direction du pôle, vous êtes en charge de(d') : - Comptabiliser les factures clients / fournisseurs, et en assurer le paiement ; - Vérifier la conformité des factures face aux commandes / contrats / conventions, etc ; - Enregistrer les mouvements comptables, et justifier les comptes en lien avec la paie et/ou les organismes sociaux ; - Identifier et corriger les dysfonctionnements et/ou anomalies comptables ou de gestion ; - Contribuer à l'établissement des déclarations fiscales en s'assurant du respect de la législation ; - Procéder aux imputations comptables et aux affectations analytiques ; - Gérer les notes de frais et justifier les avances de frais ; - Procéder à la fermeture mensuelle des journaux. Description du profil : Vous êtes titulaire d'un Bac+2 en Comptabilité et disposez d'une première expérience réussie. Professionnel rigoureux, organisé, votre sens de la planification, vos qualités relationnelles et rédactionnelles et votre aptitude à travailler en équipe seront vos atouts pour la réussite de vos missions. Les compétences indispensables pour réussir dans le poste : - Maîtriser les techniques comptables - Connaître et appliquer la législation et/ou la réglementation en vigueur dans son domaine d'intervention - Maîtriser les logiciels métier dans son domaine d'intervention - Travailler en équipe et/ou en réseau Rejoignez-nous Vous recherchez du sens et souhaitez vous épanouir au sein d'une association engagée et porteuse de valeurs humanistes ? Nos collaborateurs bénéficient de divers avantages tels que le Compte Épargne Temps, une garantie d'évolution de la rémunération, une prime de fin d'année, une mutuelle et prévoyance avantageuses, un accompagnement sur les thématiques du travail, logement, famille, santé par notre réseau d'assistantes sociales . La Croix-Rouge française est une organisation inclusive qui considère la diversité de ses collaborateurs comme un atout capital, et est signataire d'un accord : Diversité et égalité professionnelle . Notre Association marque ainsi sa volonté de prohiber toute forme de discrimination et s'engage auprès de ses salariés sur des thèmes aussi divers que l'égalité femmes/hommes, l'emploi des seniors, le handicap, l'orientation sexuelle, le genre. De même, engagée sur les sujets sociétaux, la Croix-Rouge française inscrit dans sa stratégie deux engagements ambitieux en faveur de l'environnement . Avec pour double objectif de sensibiliser et outiller 100% de ses volontaires aux conséquences du changement climatique et de réduire de moitié son empreinte carbone à l'horizon 2030 . Date de prise de poste souhaitée Dès que possible Prime de fin d'année : Oui Ségur 1 : Oui