POSTE : Superviseur - Animateur de Réseau H/F DESCRIPTION : Révéler la Flamme qui est en vous ! Venez travailler chez Burger King en tant que Superviseur et apportez votre expérience en gestion d'équipe. https://www.youtube.com/watch?v=H41fuhz\_gvw Dans un contexte de fort développement de la marque en France, le superviseur intervient sur un périmètre de 2 restaurants aujourd'hui (Mâcon et Ambérieu en Bugey), un autre en ouverture et plus dans les prochains mois. Le superviseur accompagne les restaurants du franchisé dans leur développement et leur gestion quotidienne. Il maximise le développement des ventes, optimise le résultat d'exploitation des restaurants et garantit le respect des standards commerciaux et des procédures internes. Il anime, aide, conseille et contrôle les équipes des restaurants du franchisé. Le poste prévoit des déplacements et un véhicule de fonction Ses principales missions et responsabilités : Chiffre d'affaires - Assister, conseiller et accompagner les restaurants dans le développement de leur chiffre d'affaires - Être garant du respect des normes et standards BK Ressources Humaines - Assister et conseiller le franchisé dans sa gestion des Ressources Humaines Gestion et rentabilité - Assurer et contribuer à l'amélioration des résultats Sous la direction du franchisé, le superviseur intervient sur un périmètre de plusieurs restaurants. Il maximise le développement des ventes, optimise le chiffre d'affaires des restaurants et garantit le respect des standards de la marque et des procédures internes. Il anime, aide et conseille les équipes des restaurants du franchisé. Il est principal garant du respect des normes et standards BURGER KING des restaurants sous sa responsabilité. Vous justifiez d'une première expérience similaire dans le secteur de la restauration rapide. Vous appréciez d'évoluer au sein d'un univers dynamique. Vous êtes doté(e) d'un excellent relationnel et d'une bonne capacité d'écoute. Autonomie et dynamisme sont des qualités que l'on vous reconnait. «Pssst ! Comme le WHOPPER ®, notre offre est présente tout au long de l'année. Du coup, si on ne recrute pas tout de suite on vous propose de garder votre candidature au chaud pour retenter notre chance de travailler ensemble plus tard. Sachez que chez Burger King on a très très à coeur de donner sa chance à tout le monde, c'est pourquoi nos postes sont handi-accueillants.» Fixe + Prime trimestrielle ou semestrielle Prise en charge des repas Mutuelle Véhicule de fonctions (Permis : B - Véhicule léger exigé) Qualification : Cadre PROFIL : Bac +2 ou plus + Expériences de 2 ans mini en management d'équipe en restauration ou commerce Compétences : Techniques commerciales, Mettre en oeuvre des actions commerciales et promotionnelles, Élaborer une stratégie commerciale, Élaborer, suivre et piloter un budget, Animer, coordonner une équipe, Gérer les ressources humaines Liste des qualités professionnelles : Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise). Travailler en équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.