Développeur(se) C# .NET (H/F) (IT) 13 - FOS SUR MER
Offre n° 7603047
Développeur(se) C# .NET (H/F) (IT)
13 - FOS SUR MER - Localiser avec Mappy
Publié le 03 juin 2025
CITECH recrute ! ? ? Si vous souhaitez jouer un rôle clé dans le développement d?applications critiques au sein d?un grand site industriel, nous avons LA mission pour vous ! Nous recherchons en effet un(e) Développeur(se) C# .NET (H/F) ? ? Cette mission s?effectue pour un acteur mondial de la sidérurgie, sur le site de Fos-sur-Mer. Description du poste ?? Vous aurez donc les missions principales suivantes : ?? ? Analyser les spécifications fonctionnelles fournies ? Développer des applications .NET en respectant les standards AIM-IT ? Concevoir et mettre à jour des IHM en C# (WinForms) ? Préparer et transmettre les données au modèle d?optimisation (via Web API) ? Traiter les retours du modèle et les afficher dans les interfaces ? Participer au développement des composants serveurs (traitement des messages, BDD, interfaçage applicatif) ? Garantir la qualité des livrables et assurer le versioning du code ? Rédiger la documentation technique ? S?adapter à l?environnement technique et fonctionnel du site industriel Profil candidat: ? De formation supérieure, vous justifiez d?une expérience confirmée en développement C# / .NET dans un environnement technique exigeant. ?? Les compétences attendues sont les suivantes : ?? Maitrise de C# / .NET (5 ans minimum) ?? Bonne connaissance de WinForms ?? Maitrise de TFS (Team Foundation Server) ?? Pratique confirmée de la communication inter-process (WebAPI, librairies internes) ?? Compétences en SQL / SQL Server ?? Connaissance d?Elasticsearch ?? Autonomie, rigueur, sens du service ?? Esprit d?équipe et capacité à monter rapidement en compétences ?? Anglais technique (lecture et compréhension) ?? Tous nos postes sont ouverts aux personnes possédant le statut RQTH.
- Type de contrat
-
Contrat à durée indéterminée
Contrat travail
Profil souhaité
Expérience
- Débutant accepté
Informations complémentaires
- Qualification : Cadre
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