Référence CSP: O071250/528000573 ORGANISATION GENERALE : ? Orientations stratégiques en matière de patrimoine, d'infrastructure et de bâtiments ? Suivi et mise en forme des projets communaux ? Conseils techniques auprès des élus SERVICES FINANCIERS : ? Responsable de gestion budgétaire et financière du pole technique RESSOURCES HUMAINES : ? Responsable managérial des agents des services techniques DIRECTION DES SERVICES LIES A L'AMENAGEMENT DU TERRITOIRE ? Environnement ? Espaces naturels ? Développement durable ? Bâtiments et équipements de la collectivité ? Paysage ? Rivière et milieux aquatiques ? Voirie et réseaux divers ? Espaces verts et biodiversité ? Constructions ? Énergie ? Espaces publics ? Déchets ? Eau potable et assainissement ? Transports et déplacements - Activités * techniques, spécifiques au métier : o Gestion d'établissements ou d'infrastructures spécifiques (port, station d'épuration, régie de l'eau, etc.) o Mise en ½uvre des orientations stratégiques en matière de patrimoine et d'espaces publics de la collectivité o Gestion des questions d'aménagement et d'urbanisme de la collectivité o Mise en ½uvre des projets dans le secteur technique o Gestion du patrimoine bâti et de l'ensemble des infrastructures de la collectivité en relation avec les partenaires institutionnels, les concessionnaires, les utilisateurs et les usagers o Organisation logistique des fêtes et cérémonies o Sécurité des bâtiments (ERP), participation aux commissions de sécurité et d'accessibilité o Gestion du parc matériel de la collectivité * transverses : o Management intermédiaire o Mise en ½uvre et suivi administratif, commande publique o Pilotage et développement des ressources humaines o Planification des besoins patrimoniaux o Contrôle de la qualité des services rendus o Organisation et contrôle des opérations de maintenance o Organisation de la mise en ½uvre des règles d'hygiène, de santé et de sécurité au travail Conditions d'exercice : * Travail en bureau et au sein d'un centre technique municipal * Déplacements fréquents * Disponibilité * Horaires irréguliers, avec amplitude variable en fonction des obligations du service public Spécialisations : * Conduite d'opérations d'aménagement ou d'équipement * En fonction des types d'infrastructures gérées Relations fonctionnelles : * Relations fréquentes avec les élues et élus, et la direction générale des services * Relations fréquentes avec le service urbanisme * Relations avec l'ensemble des services de la collectivité * Relations permanentes avec l'encadrement intermédiaire * Relations avec les fournisseurs et fournisseuses, les entreprises, les bureaux d'études assurant la maîtrise d'½uvre, la maîtrise d'ouvrage déléguée, les prestataires de services, les délégataires * Relations directes avec les usagers et le milieu associatif * Relations avec les partenaires institutionnels (structures intercommunales, administrations déconcentrées, autres collectivités, etc.)