POSTE : Conseiller Métier H/F DESCRIPTION : Carrefour Proximité France recrute pour sa Direction Régionale Ouest - site de Saint Herblain un(e) : Conseiller Formateur Métier FL/PVP Les missions : Vous êtes l'un des relais entre la Direction Développement Commercial et les magasins. Pour développer le CA, la marge et la fidélité - dans le respect du concept et des politiques commerciales de l'enseigne - vous animerez des formations, poserez des diagnostics et mettrez en place des plans d'action auprès des magasins de votre périmètre 1- Apporter une valeur ajoutée au réseau - Promouvoir les politiques des Enseignes par ses actions de formation auprès des stagiaires ; - Transmettre son savoir-faire et développer le professionnalisme de ses stagiaires par ses actions de formation en veillant à adapter son discours et ses moyens à son auditoire ; - Assurer un rôle de conseil auprès des enseignes dans le cadre de l'ingénierie pédagogique et dans les projets de transformations et ouvertures ; - Assurer une veille commerciale sur les évolutions du marché (prix, assortiment) ; - Etre l'ambassadeur du concept et de l'application de la politique commerciale dans son domaine d'expertise auprès des magasins ; Diffuser les informations marchandises (engagements, innovations) aux enseignes ; 2- Contribuer à la bonne réalisation du déploiement des magasins - Garantir la mise en place du rayon PVP et FL lors des créations et remodeling de magasin ; - Assister aux réunions de chantiers afin de garantir une bonne communication avec les CDF, Coordinateurs d'enseignes, service technique ; Passer les commandes de matériel si nécessaires (LG) ; - Préparer les plans d'implantation et les premières commandes d'ouvertures ; 3- Contribuer à l'amélioration des process de travail / Promouvoir le changement - Organiser la mise en oeuvre administrative des sessions de formation lors des ouvertures / remodeling (date de sessions, feuilles de présence à retourner) - Anticiper et prendre toutes les mesures nécessaires pour la bonne réalisation des stages notamment en adaptant les modules à la demande (revisiter les modules 1 fois par an) ; - Participer à l'élaboration et à l'évolution des modules de formation ; - Réaliser un suivi post-ouverture / remodeling dans les délais prévus ; - Proposer des actions d'amélioration dans le cadre de sa mission ; Votre profil :- De formation Bac +2/3 en Commerce - Expérience significative de 2 à 5 ans en magasin et/ou avez des connaissances dans le secteur alimentaire en tant que directeur, manager de magasin, manager de rayon ou formateur. - Orienté(e) client et résultat, vous êtes doté(e) d'un excellent relationnel, pédagogue vous savez animer un réseau et des formations terrain. - Organisé (e), vous avez le sens des priorités ainsi qu'un esprit d'analyse et de synthèse avéré, vous avez une bonne maîtrise de la lecture et l'analyse des TB. - Avoir de solides capacités d'analyse et d'un bon relationnel. - Maîtrise de l'informatique, et connaissance des outils Carrefour (BCP, Prolog, Oracle, Mandala) Informations complémentaires : - Saint herblain (44) - CDI - Poste itinérant, déplacements réguliers sur toute la région Ouest - Statut : Cadre 7 - Entité juridique de rattachement : CPF - Intéressement et participation - Mutuelle / prévoyance - 10% de remise sur achats avec la carte Pass - Un comité d'entreprise dynamique et de perspectives d'évolution au sein du Groupe Carrefour) - Carrefour s'engage pour la santé et le bien-être de ses collaborateurs en leur proposant différents services : une solution gratuite pour faire du sport grâce à l'application Gymlib Chez Carrefour, nous avons à coeur de ne passer à côté d'aucun talent et sommes fiers de compter des équipes représentatives de la société dans son ensemble. Nous encourageons ainsi tous types de profils à postuler à cette offre et garantissons un processus de recrutement dénué de toutes formes de discriminations. PROFIL :