QUI SOMMES-NOUS SUEZ Eau France propose des solutions de gestion du grand cycle de leau : protection de la ressource et des milieux naturels, production deau potable, dépollution des eaux usées, gestion performante du patrimoine réseau ainsi que des solutions smart pour optimiser les usages et préserver durablement la ressource en eau. Les équipes de cette activité contribuent aux métiers et services de proximité, de lexploitation dusines et de réseaux, dingénierie sociale et environnementale jusquà la gestion de la relation clientèle. VOTRE MISSION Rattaché(e) fonctionnellement à la Direction Prévention Santé France et hiérarchiquement au Directeur Région Grand OUEST et membre du comité de Direction, vous prenez en charge lensemble des enjeux de la fonction Santé Sécurité. A ce titre, vous avez pour principales responsabilités : Manager, coordonner et animer une équipe de 4 préventeurs santé sécurité. Sassurer en lien avec le management opérationnel, de la bonne mise en œuvre des démarches de prévention des risques, du respect des règles et des procédures applicables, et de lanalyse des incidents/accidents. Assurer la cohérence et la prise en compte des situations de terrain pour le déploiement des feuilles de route au sein des exploitations/agences. Appuyer la mise en œuvre dactions de grande ampleur, coordonner la mise en œuvre dune action multisites. Management fonctionnel : Encadrer une équipe de 4 préventeurs en favorisant léchange de pratiques et la mise en commun des ressources. Développer les compétences de ses collaborateurs. Réaliser les plans dactivités de son équipe et leur apporter le soutien opérationnel nécessaire. Faciliter laffectation des ressources sur les sujets, les sites, les objectifs ou les plans dactions définis comme prioritaires. Pilotage des procédures et mise en conformité Constituer pour les managers des sites dont il a la supervision, et pour les Directeurs d'Agences, un point dentrée privilégié pour le management et la prévention des risques. Participer aux réunions CODIR et présenter un point de situation à date et le plan daccompagnement Garantir en collaboration avec les opérationnels et le C2SCT, la bonne rédaction du document unique et sa mise à jour. Contribuer à la bonne appropriation et application des procédures et à leur intégration dans le système de management des différentes régions. Alerter le management opérationnel et sa hiérarchie en cas de risques graves pour les biens et les personnes. Réaliser ou faire réaliser les audits de sites. Réaliser ou faire réaliser des analyses de risques pour définir des plans dactions associés. Accompagner les managers dans la gestion de crises (incidents, pré-accidents, accidents) Assurer le reporting de lactivité de son périmètre. Accompagner les managers dans la gestion des instances (C2SCT, DIRECCTE, Médecine du Travail..). Déployer et faire réaliser les diagnostics des sites de son périmètre et assurer l'accompagnement par les préventeurs pour atteindre et entretenir le plus haut niveau de conformité. Déployer et faire respecter les contrats de services, les revues de risques et les comités santé sécurité Risques Santé Sécurité Vérifier lapplication des bonnes pratiques et faire intervenir les responsables opérationnels le cas échéant. Détecter et analyser les situations à risque, proposer des solutions tout en sassurant de leur mise en place. Être force de proposition pour toute mesure visant à améliorer les conditions de travail, la santé et la sécurité en sappuyant sur son expérience terrain . Participer activement à lanalyse et au suivi des accidents : remontées des presquaccidents à haut potentiel, analyser laccidentologie sur son périmètre, partager des analyses consolidées et les actions associées avec les sites. Accompagner les opérationnels dans la mise en conformité des équipements. Mettre en œuvre les plans dactions pluriannuels en collaboration avec les opérationnels (réalisation des plans dactions, protocoles de sécurité, etc. ). Participer à la rédaction des appels doffres et travailler à lintégration santé sécurité dans tous les projets de son périmètre. Amélioration continue : Contribuer au partage de retours dexpérience et des bonnes pratiques. Intégrer les retours pertinents venant dautre sites. Accompagner les préventeurs dans la mise en œuvre des feuilles de route. Homme ou Femme découte et de dialogue, vous entretenez dexcellentes relations avec les opérationnels et les interlocuteurs Santé Sécurité du groupe. Vous animez la démarche culture juste : mise en valeur des bonnes pratiques et participation à la décision des sanctions ou au