Nous recherchons un intervenant social H/F (éducateur spécialisé ou technique, moniteur éducateur ou ASS) Accompagner un public adulte ayant choisi d'expérimenter l'abstinence suite à une problématique addictive aux produits psychoactifs Accompagner les résidents à retrouver leur pouvoir d'agir Etre référent(e) de certains résidents afin de mener un suivi plus en profondeur Missions * Accueillir, informer et orienter les résidents en difficulté dans le développement de leurs capacités de socialisation, d'autonomie, d'intégration ou d'insertion. * Élaborer un diagnostic psychosocial, analyser et identifier la situation et l'ensemble des besoins du résident dont vous avez la référence ; élaborer des hypothèses d'intervention. * Concevoir, coordonner et animer des actions éducatives et sociales pour les résidents, les groupes ou les familles * Assurer le suivi et l'accompagnement quotidien des résidents de la communauté * Favoriser la socialisation par l'incitation au respect des règles de vie en collectivité, de voisinage, par l'explication des droits et des devoirs (citoyenneté) * Préserver et restaurer l'autonomie * Définir, développer et animer des ateliers ou des activités socio-éducatives journalières pour la personne ou le groupe, en suivre la réalisation éducative et son évaluation (sorties, ateliers, soutien scolaire, aide administrative, aide à l'insertion...) * Construire le projet individuel personnalisé avec le résident, veiller à appliquer, définir des axes d'adaptation et évaluer * Alerter et sensibiliser la personne ou le groupe sur des thèmes de prévention divers (violence, sexualité, illettrisme.) liés en partie à l'addiction * Faire les démarches socioéducatives avec la personne auprès d'organismes sociaux, employeurs, bailleurs, institutions, justice... Droits communs. Instruire les dossiers. * Rédiger des écrits, des notes de synthèses et autres rapports en utilisant les outils informatiques, rendre compte * Intégrer une équipe pluridisciplinaire dans une dynamique d'accompagnement thérapeutique prenant en compte le parcours du résident dans sa globalité. * Créer une relation de confiance avec le résident, valoriser ses potentialités Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : 2¿100,00€ à 2¿600,00€ par mois Avantages : * Flextime * Prise en charge du transport quotidien * Restaurant d'entreprise * RTT Lieu du poste : En présentiel