Vous serez chargé de garantir le bon fonctionnement et la maintenance préventive et curative de l'ensemble du parc informatique et technologique de nos établissements. Maintenance et support technique : Effectuer la maintenance préventive des équipements (liste non exhaustive) : 1. Dépannage matériels et applicatifs, vérification des branchements, migration de poste, migration de données, plan de remise en service, gestion des inventaires, configurations de baies informatiques, installation logiciels métiers clients, installation des réseaux (switch, routeur, pare-feu, serveur, machine virtuelle) etc. 2. Vérifier le bon fonctionnement des équipements en anticipant les éventuelles pannes 3. Assurer la résolution des incidents techniques signalés par les utilisateurs (enseignants, personnels, élèves) 4. Diagnostiquer les problèmes rencontrés en apportant des solutions efficaces dans les délais convenus 5. Procéder à la réparation et au remplacement des composants défectueux 6. Assister les utilisateurs dans l'installation, la configuration et la mise à jour des logiciels et systèmes d'exploitation, en fournissant des instructions claires et adaptées 7. Collaborer avec les équipes internes et les fournisseurs. Postures, comportements et attitudes professionnelles. 8. Apporter une expertise et un accompagnement dans l'utilisation des logiciels des personnels (Charlemagne, Pack Office.) 9. Gérer le parc hi-fi de l'établissement. Assurer la maintenance et le dépannage des équipements technologiques (multimédia, hi-fi, téléphonie et vidéosurveillance). Sécurité informatique : 1. Mettre en place et maintenir les mesures de sécurité informatique 2. Configurer les équipements tels que les pares-feux, les antivirus, les systèmes de détection d'intrusion etc. 3. Surveiller l'intégrité des réseaux et systèmes informatiques 4. Détecter toute activité suspecte ou toute violation de la sécurité 5. Assurer la sauvegarde régulière des données sensibles 6. Mettre en place des procédures de restauration de sauvegarde en cas de sinistre 7. Sensibiliser les utilisateurs aux bonnes pratiques en matière de sécurité Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : 29 095,00€ à 33 000,00€ par an Horaires : * Du lundi au vendredi * Période de travail de 8 Heures * Repos le week-end * Travail en journée Rémunération supplémentaire : * 13ème Mois Langue: * Français (Requis) Lieu du poste : En présentiel