La MSA Beauce Cœur de Loire, entreprise privée en charge d’une mission de service public, assure la protection sociale en guichet unique de l’ensemble de la population agricole (76 000 assurés sociaux) pour les départements du Loiret, Eure-et-Loir et Cher. Elle leur verse ainsi quotidiennement les prestations Retraite, Santé, Famille et assure le recouvrement des cotisations personnelles des exploitants agricoles et des cotisations sur salaires auprès des employeurs agricoles. Près de 300 collaborateurs se mobilisent au quotidien pour rendre un service de qualité à ces adhérents. Nous recrutons un Gestionnaire en Santé Sécurité au Travail (H/F) pour notre service Santé au Travail à compter du 2 février 2026 et jusqu’au 20 avril 2026, dans le cadre d’un remplacement maladie. Le poste est situé à Bourges. Le service de Santé et de Sécurité au Travail en Agriculture qui comprend le Service Santé au Travail et le service Prévention des Risques Professionnels, a pour mission d’assurer : * le suivi individuel de l’état de santé des travailleurs agricoles et de conduire des actions en milieu de travail, * la gestion et la promotion de la prévention des risques professionnels des salariés et des non-salariés agricoles. Le service Santé au Travail est composé de 22 collaborateurs, dont 10 administratifs et 12 professionnels de santé. Rejoignez notre équipe, intégrez une caisse de Sécurité sociale soucieuse du service rendu à ses adhérents et offrant des perspectives d’évolution. Le Gestionnaire SST apporte un appui administratif à l’équipe pluridisciplinaire de santé au travail dans ses activités, en réalisant les missions suivantes : * gérer le planning des Médecins et des Infirmières * préparer les journées de visites médicales et actions en milieu de travail et en réaliser le suivi (organiser les convocations, assister les Médecins et les Infirmières dans la préparation matérielle des dossiers et des réunions) * assurer l'accueil physique et téléphonique des adhérents et des interlocuteurs des Médecins et des Infirmières (renseignements, réponses aux demandes, législation…) * assurer le suivi et la gestion administrative des dossiers des Médecins et des Infirmières (rédaction de courriers et documentation, indexation, saisies informatiques...) ainsi que pour le service « Prévention des Risques Professionnels » (préparation des actions du Plan local, secrétariat…), en fonction des besoins * gérer et suivre les relations avec les autres services de la Caisse (relations adhérents, contrôle médical, actions sociales…) et organiser les actions demandées Formation : Diplôme secrétariat/gestion, Bac à Bac +2 Expérience souhaitée sur une fonction similaire Compétences : * Maîtriser les outils bureautiques * Idéalement, maîtriser la législation médecine du travail * Avoir une bonne organisation de travail * Avoir une expérience de la relation client * Posséder des qualités rédactionnelles * Etre capable de travailler en équipe * Etre capable de s’adapter et être réactif à la demande * Respecter le secret médical et professionnel A compétences égales, ce poste est ouvert à toute personne en situation de handicap Conditions particulières : * Durée : 35h * Emploi conventionnel : Gestionnaire en santé sécurité au travail 1 – Groupe B * Rémunération brute annuelle : 24 839,19 € (13ème mois inclus) A ce salaire peut s'ajouter un complément familial en fonction du nombre d'enfants à charge, ainsi qu’une prime d’intéressement versée en mai. Merci d’adresser votre candidature (CV et lettre de motivation) au plus tard le 27/01/2026 via le formulaire de candidature.