POSTE : Responsable Applications mes H/F DESCRIPTION : Dans un souci d'accessibilité et de clarté, l'écriture inclusive n'est pas utilisée dans cette annonce. Les termes employés au masculin se réfèrent aussi bien au genre féminin que masculin. Véritable partenaire du métier (business partner) et membre clé de l'équipe du programme ERP/MES du Groupe Fleury Michon, vous êtes le point de contact privilégié des équipes métiers de votre périmètre. Fleury Michon a déjà déployé son nouveau MES COOX sur l'activité Traiteur de la Mer, une partie de l'activité Traiteur en France et bientôt au Canada. La plus grosse unité du Traiteur ainsi que sur les 4 sites de l'activité Charcuterie sont équipés de la solution MES PRODUCIM. L'enjeu sera de concevoir et déployer une solution MES connectée à l'ERP Dynamics 365. Vos missions sont les suivantes : - Assurer et coordonner les activités d'évolution et de maintenance corrective et applicative des applications industrielles (MES COOX, MES PRODUCIM, KepServer, Nicelable, ) - Assurer aussi le conseil dans le respect du contrat de services dans toutes ses composantes (Qualité, sécurité). - Garantir le maintien des connaissances fonctionnelles et techniques nécessaires à la pérennité des solutions de son périmètre. - Intervenir dans la mise en oeuvre d'applications nouvelles ou existantes à la demande des métiers de l'industrie ou au sein d'une équipe projet. - Participer aux choix des différents composants SI (progiciels, bases de données, développements spécifiques), ainsi qu'au plan d'urbanisme des systèmes d'information de l'entreprise et de l'architecture retenue pour les projets industriels. - Assurer un rôle de conseil, d'assistance, de formation et d'alerte sur les risques. - Effectuer un travail de veille sur son métier. PROFIL : Ce que l'on attend de vous : Issu d'un Bac +4/5 en informatique ou Gestion de production, vous disposez de 5 années d'expérience en qualité de Responsable d'applications en gestion de production ou similaire dans le domaine informatique, idéalement en environnement agroalimentaire / industriel. - Seront également appréciées : - Vos connaissances dans une ou plusieurs solutions MES (Producim, Coox, Aquiweb, Wonderware, Siemens Opcenter,), les interfaces entre MES et ERP (D365, SAP, VIF) ; - Votre expérience en gestion de projet IT, échanges avec les équipes techniques, base de données (SQL) et la gestion des incidents et support applicatif de niveau 3 ; - Votre compétence en protocole industriel (OPC UA, Modbus), connectivité avec automates (Kepware) et imprimantes (Nicelabel, Codesoft, ) et SCADA. - Vos petits plus qui feront la différence : - Capacités analytiques et de synthèse ; - Curiosité ; - Persévérance. Nos Atouts : L'entreprise dispose d'un accord de télétravail à raison de 2 jours par semaine et d'un espace de travail Nantais permettant de concilier les atouts de la campagne et de la ville. - Rémunération fixe sur 13 mois + variable ; - Participation et intéressement ; - Compte épargne temps, plan épargne entreprise ; - Restaurant d'entreprise (moyenne 5€/repas) ; - Réductions tarifaires dans notre boutique « Fleury Shop » ; - Accès aux nombreux avantages du CSE (billetterie, locations et chèques vacances, carte cadeaux) ; - Des opportunités de formation et de développement professionnel pour faire évoluer vos compétences ; - A moins d'1H15 de trajet vous avez le choix de vous rendre à Nantes ou de profiter du bord de mer ; - Sans oublier, une communauté chaleureuse et accueillante, propice aux échanges et aux rencontres. Process de recrutement : - Première prise de contact en visio avec la personne en charge du recrutement ; - Deuxième entretien avec votre futur responsable RH et votre futur manager ; - Troisième entretien avec le Directeur des Services d'Information et la Directrice des Ressources Humaines Développement et Fonctions Supports. Votre intégration : Au programme : - Un livret d'on-boarding digital ; - L'accompagnement par un parrain ou une marraine ; - Des échanges avec la Direction générale ; - Des modules de formation adaptés à votre poste ; - Le partage de votre rapport d'étonnement ; - Un parcours collectif de 2 jours avec tous les nouveaux collaborateurs pour découvrir les métiers du Groupe. Dans le cadre de sa politique handicap, Fleury Michon s'engage en faveur de l'intégration des personnes en situation de handicap. Nos postes sont ouverts à tous.