Safran est un groupe international de haute technologie opérant dans les domaines de l'aéronautique (propulsion, équipements et intérieurs), de l'espace et de la défense. Sa mission : contribuer durablement à un monde plus sûr, où le transport aérien devient toujours plus respectueux de l'environnement, plus confortable et plus accessible. Implanté sur tous les continents, le Groupe emploie 100 000 collaborateurs pour un chiffre d'affaires de 27,3 milliards d'euros en 2024, et occupe, seul ou en partenariat, des positions de premier plan mondial ou européen sur ses marchés. Safran est la 2ème entreprise du secteur aéronautique et défense du classement « World's Best Companies 2024 » du magazine TIME. Safran Ventilation Systems est un leader mondial dans le développement et la fabrication d'équipements de ventilation pour les avions commerciaux, régionaux et d'affaires, ainsi que pour les hélicoptères civils et militaires. Parce que nous sommes persuadés que chaque talent compte, nous valorisons et encourageons les candidatures de personnes en situation de handicap pour nos opportunités d'emploi Descriptif missionRiche de 450 employés répartis sur deux sites : Blagnac et Everett, Safran Ventilation Systems fournit des équipements de refroidissement pour différents programmes et applications aéronautiques. Safran Ventilation Systems vous offre la possibilité d'intégrer un grand groupe aéronautique tout en évoluant sur un site industriel à taille humaine où la collaboration entre services est au coeur du fonctionnement. Vous rejoindrez la Direction commerciale et vos principales responsabilités consisteront à : - Vous développerez les ventes en accord avec la stratégie (prospection, participation à des salons, conférences, ...) - Vous instruirez et présenterez, à la demande de la Direction générale, des études de marchés produits/marchés - Vous piloterez les réponses à appel d'offre (analyser/retranscrire le besoin, coordonner les activités métiers transverses, construire le business plan et le faire valider, rédiger puis défendre l'offre commerciale, négocier le contrat) - En phase de développement, vous gérerez en tant que référent -e commercial au sein de l'équipe programme, les impacts économiques et contractuels liés aux modifications techniques clients, ainsi que les provisions pour risques. - Vous établirez les prévisions de ventes (3 budgets/an) - Vous négocierez annuellement les mises à jour de prix - Vous serez garant-e du respect des délais de paiement de vos clients. - Vous validerez la conformité des commandes avec les contrats en vigueur - En tant que point focal principal du client, vous centraliserez les différentes demandes puis relayerez et coordonnerez les activités auprès des métiers transverses de l'entreprise. - Vous serez le-a garant-e du respect des engagements contractuels et négocierez les évolutions et les claims/pénalités associées