Technicien SAV et Montage équipements agricoles (H/F) 22 - Saint-Carreuc
Offre n° 7687792
Technicien SAV et Montage équipements agricoles (H/F)
22 - Saint-Carreuc - Localiser avec Mappy
Publié le 10 janvier 2026
Vous interviendrez exclusivement en itinérance à la journée (sans découcher, sauf exception prévue à l'avance), dans un rayon d'1h10 maximum autour du site central. Accompagné pendant les premiers mois (formation en binôme de 3 mois), vous deviendrez progressivement autonome. Vos missions : 50 % - Dépannages et interventions SAV 25 % - Modifications d'installations existantes 25 % - Montage de nouvelles installations Organisation du travail : - Horaires : 7h30 à 17h30 (adaptés selon durée des interventions) - Pause déjeuner : 1h30 libre - Repas pris en charge - Temps de travail effectif : 41h/semaine avec RTT - contrat 39h 1 vendredi de repos toutes les 4 semaines - Du lundi au vendredi, sans découché Astreintes : - 1 week-end d'astreinte toutes les 6 à 8 semaines (du samedi matin au lundi matin) - Astreinte rémunérée : 70 EUR brut / week-end - Interventions rares (souvent résolues à distance) - En cas de déplacement : temps comptabilisé + 1 jour de récupération Compétences requises : - Expérience confirmée en électricité industrielle (obligatoire) Compétences en diagnostic, câblage, lecture de plans, automatismes Notions en mécanique appréciées - Bonne capacité relationnelle, sens du service client - Appétence pour l'environnement agricole (travail en extérieur, présence d'animaux, - conditions parfois contraignantes) - Permis B requis (véhicule de service fourni après formation) Conditions d'intégration : - Formation terrain de 3 mois en binôme - Rendez-vous à Saint-Carreuc ou sur aire de covoiturage chaque matin - Véhicule de service personnel mis à disposition après la période de formation Pourquoi ce poste ? - Structure à taille humaine avec une ambiance conviviale - Forte autonomie et diversité des missions - Équilibre vie pro / vie perso : pas de découché, flexibilité, RTT - Possible perspectives d'évolution vers un poste de chef d'équipe
- Type de contrat
-
CDI
Contrat travail - Durée du travail
-
Travail en journée
Profil souhaité
Expérience
- 1 An(s)Cette expérience est indispensable
Informations complémentaires
- Qualification : Technicien
- Secteur d'activité : Activités des agences de placement de main-d'œuvre
Employeur
HARRY HOPE
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