En tant qu'organisateur de forums de recrutement, Talents Handicap accompagne de très nombreuses entreprises & organisations en France dans leurs recrutements de collaborateurs en situation de handicap. Participant actuellement à l'un de nos forums. L'entreprise Inetum recherche actuellement des profils : Description de l'entrepriseInetum est un leader européen des services numériques. Pour les entreprises, les acteurs publics et la société dans son ensemble, les consultants et spécialistes du groupe visent chaque jour l'impact digital : des solutions qui contribuent à la performance, à l'innovation et au bien commun.Présent dans 19 pays au plus près des territoires, et avec ses grands partenaires éditeurs de logiciels, Inetum répond aux enjeux de la transformation digitale avec proximité et flexibilité.Porté par son ambition de croissance et d'industrialisation, Inetum a généré en un chiffre d'affaires de 2,5 milliards dp>Pour répondre à un marché en croissance continue depuis plus de 30ans, Inetum a fait le choix délibéré de se recentrer sur 4 métiers afin de gagner en puissance et proposer des solutions sur mesure, adaptées aux besoins spécifiques de ses clients : le conseil (Inetum Consulting), la gestion des infrastructures et applications à façon (Inetum Technologies), l'implémentation de progiciels (Inetum Solutions) et sa propre activité d'éditeur de logiciels (Inetum Software). Inetum a conclu des partenariats stratégiques avec 4 grands éditeurs mondiaux - Salesforce, ServiceNow, Microsoft et SAP et poursuit une stratégie d'acquisitions dédiée afin d'entrer dans le top 5 européen sur ces technologies et proposer la meilleure expertise à ses clients.Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.Description du posteLe/La Global Head of Infrastructure & Operations chez Inetum est responsable de la définition, de la mise en œuvre et de la gestion de l'infrastructure informatique pour l'ensemble du groupe au sein de la DSI. Il/elle joue un rôle clé dans la stratégie IT globale et assure l'alignement des infrastructures avec les objectifs business de l'entreprise.Missions principalesDéfinir et mettre en œuvre la stratégie d'infrastructure IT du groupe, avec une approche de standardisation pour l'ensemble des paysGarantir la disponibilité, la performance et la sécurité des systèmes d'informationPiloter les projets d'infrastructure majeurs en accord avec la stratégie SI définie, notamment une approche Cloud First sur Microsoft AzureGérer le budget d'infrastructure IT (investissements, maintenance, fonctionnement)Assurer la veille technologique et proposer des innovations pertinentesSuperviser les équipes infrastructure (systèmes, réseaux, sécurité, cloud), internes ou au sein de nos centres de services en Espagne et au MarocCollaborer étroitement avec les autres départements IT au niveau du groupe ou dans les régions & pays (France, Iberia Latam, Belgique, Europe de l'Est, Afrique du Nord) et les métiersResponsabilités spécifiquesConcevoir l'architecture Cloud, système et réseaux du groupeAppliquer la stratégie de sécurité IT au sein de l'infrastructureOptimiser les performances et la disponibilité des infrastructuresGérer les relations avec les fournisseurs et prestataires externes globauxAssurer la conformité réglementaire des infrastructures ITMettre en place des processus de gestion des incidents et de continuité d'activitéParticiper au comité de direction IT et contribuer à la stratégie globale de la DSIQualificationsFormation supérieure en informatique (Bac+5 minimum)8 ans d'expérience minimum en infrastructure IT, dont 4 ans à des postes de management (directeur des infrastructures / CTO / CIO)Expertise en architectures IT complexes (on-premise, cloud, hybride)Maîtrise des systèmes d'exploitation (Windows, Linux, Unix)Connaissance approfondie des réseaux, de la sécurité IT et du cloud computingCompréhension des enjeux de gouvernance (IT ITIL, COBIT)Expérience en gestion de projets IT d'envergureLeadership et capacité à gérer des équipes multidisciplinairesExcellentes aptitudes en communication et en négociationVision stratégique et capacité à aligner l'IT sur les objectifs businessGestion du changement et capacité d'adaptationRigueur, organisation et gestion des prioritésL'anglais est indispensable pour réussir sur ce poste.Informations supplémentairesNous vous proposons :-Un accord de télétravail pour plus de flexibilité-Une trajectoire de carrière personnalisée et adaptée à vos souhaits d'évolution grâce à une implantation à l'international (26 pays, 7 Fablab), des formations ciblées et des projets couvrant l'ensemble de la chaîne de valeur IT (+25 filières métiers)-Intégrer un collectif d'experts partageant des valeurs de solidarité et d'excellence-Une culture de la proximité au sein de nos 45 agences en France.