Responsable Qualité Sécurité Environnement (H/F) (CDI) 36 - Reuilly
Offre n° 7699698
Responsable Qualité Sécurité Environnement (H/F) (CDI)
36 - Reuilly - Localiser avec Mappy
Actualisé le 12 janvier 2026
Le Cabinet de Recrutement Manpower de l'Indre recherche pour son client, acteur majeur de l'industrie agro-alimentaire, reconnu pour leur savoir-faire auprès d'artisan boulangers, industriels et GMS, un Responsable Qualité Sécurité Environnement (H/F) 1. Management QSE et conformité réglementaire - Superviser la mise en œuvre du système de management QSE et garantir les certifications du site. - Contrôler et veiller à l'application des réglementations alimentaires, sécurité et environnement selon les standards du groupe. - Élaborer et déployer la politique sécurité en conformité avec la réglementation et les normes du secteur agroalimentaire. - Tenir, diffuser et analyser les indicateurs QSE auprès des différents services. 2. Prévention et sécurité au travail - Identifier et évaluer les risques professionnels pour mettre en place des mesures de prévention adaptées. - Animer des sessions de formation et sensibilisation à la sécurité pour l'ensemble du personnel. - Réaliser des inspections régulières des installations et équipements pour garantir leur conformité. - Gérer les situations d'urgence et incidents, coordonner les interventions et assurer les actions correctives. 3. Management d'équipe et organisation - Manager les équipes du laboratoire (2 opérateurs) en les fédérant autour d'objectifs qualitatifs et quantitatifs. - Gérer le personnel : planning, congés, organisation des tâches. - Superviser l'écoute des clients et parties intéressées. - Un package de rémunération : Fixe + 13e mois + Tickets restaurant + Complémentaire santé + Prévoyance + CSE Le profil - Formation : Bac +5 en Qualité, Sécurité, Environnement (QSE) idéalement. - Expérience : Minimum 5 ans sur un poste similaire. - Connaissances : - Systèmes d'assurance qualité. - Techniques de management. - Utiliser les systèmes informatiques d'exploitation et outils bureautiques pour le reporting. - Animer des formations et des réunions. - Rédiger des documents et rapports avec précision. - Communiquer efficacement et animer une équipe. Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap
- Type de contrat
-
CDI
Contrat travail
Profil souhaité
Expérience
- Expérience exigéeCette expérience est indispensable
Informations complémentaires
- Secteur d'activité : Activités des agences de travail temporaire
Employeur
MANPOWER FRANCE
Acteur majeur du marché de l'emploi depuis plus de 65 ans, Manpower France regroupe aujourd'hui plus de 3 500 collaborateurs qui accompagnent chaque jour près de 80 000 salariés intérimaires, au sein des 40 000 entreprises clientes en France. Chaque année, près de 22 500 recrutements directs en CDI et CDD sont générés par cette activité. Manpower s'appuie sur 650 agences d'intérim et 100 cabinets de recrutement partout en France pour mettre en adéquation les besoins en recrutemen...
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