chargé de communication H/F 44 - STE LUCE SUR LOIRE
Offre n° 7705085
chargé de communication H/F
44 - STE LUCE SUR LOIRE - Localiser avec Mappy
Publié le 04 juin 2025
Entreprise adaptée
Missions et descriptif des activités : Sous la responsabilité hiérarchique de la responsable communication, l'alternant aura les missions suivantes : 1. Community management o Gestion quotidienne de la page LinkedIn et participation à la stratégie, création des publications, réponses aux commentaires, veille, proposition de sujets. o Gestion régulière des comptes Facebook et Instagram avec élaboration de leurs stratégies o Reporting KPI's mensuel 2. Réalisation de supports de communication o Tournage et montage de contenus vidéos/audio (ex : tournage et montage de vidéos, réalisation d'interviews sous forme de vidéo ou podcast.) o Création de plaquettes, bannières web, communiqués de presse, . o Réalisation de supports PPT en vue de conférences ou rencontres sur site (régulier) 3. Mise à jour du site Internet o Ponctuellement, lorsque cela est nécessaire : rédaction d'articles, mise à jour de contenus (textes, photos). 4. Evénementiel o Participation à l'organisation d'événements externes et internes : échanges avec les prestataires, formulaire d'inscription, liste, organisation, gestion le jour J, . 5. Gestion de projets o Être capable de gérer des projets (sous la supervision de la responsable communication) de l'initiation du projet à son aboutissement 6. Communication interne o Poursuivre la newsletter interne existante : recueil des éléments, mise en forme, envoi, . Les missions décrites dans cette fiche ne sont pas limitatives et pourront évoluer en fonction du contexte externe et interne.Formation / Expérience Niveau de formation initiale nécessaire : école de communication, parcours universitaire avec une spécialisation en communication, expériences en communication Savoir / Savoir-faire Capacités rédactionnelles et esprit de synthèse Maîtrise de Canva pro Maîtrise du pack office (Word, Excel, Powerpoint) Maîtrise d'un logiciel de montage vidéo (Capcut ou Camtasia) Maîtrise des réseaux sociaux (Linkedin, Instagram, Facebook, Vimeo) Maîtrise de Microsoft 365 CMS : la maîtrise de Wordpress est un plus. Des connaissances en référencement naturel, payant et/ou Analytics sont un plus Savoir-être Polyvalence Curiosité Organisation et réactivité Sens de l'observation et de l'écoute Créativité Esprit d'équipe et qualités relationnelles Capacité d'initiative Intérêt pour le secteur du handicap Adaptabilité
- Type de contrat
-
Contrat à durée déterminée - 24 Mois
Contrat apprentissage - Salaire
- Salaire brut : Annuel de
Profil souhaité
Expérience
- Débutant accepté
Employeur
AMIPI est un acteur de l'industrie au service des personnes : fondation reconnue d'utilité publique, AMIPI propose des services de sous-traitance en câblage, textile, électronique, seconde vie et assemblage-montage. Elle emploie 700 personnes en situation de handicap cognitif qui apprennent en travaillant au sein de 6 usines dites « apprenantes et inclusives », en régions Pays de la Loire et Centre-Val de Loire. Le site de Sainte-Luce compte environ 180 personnes, dont 160 en situat...
Cette entreprise est une entreprise adaptée.
L'entreprise adaptée permet à un travailleur en situation de handicap d'exercer une activité professionnelle dans des conditions adaptées à ses capacités. Pour en savoir plus, consultez le site de l’UNEA.
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