Chargé d'études actuarielles (F/H) - Alternance (H/F) 92 - NANTERRE
Offre n° 7710213
Chargé d'études actuarielles (F/H) - Alternance (H/F)
92 - NANTERRE - Localiser avec Mappy
Publié le 04 juin 2025
Environnement du poste Rejoignez la Direction Métier Prévoyance et Dépendance Individuelles et contribuez à la création d'initiatives pour faire croitre le chiffre d'affaires et la rentabilité. La direction technique a pour missions notamment la création de produits et leur évolution, les études de rentabilité, le suivi du portefeuille Prévoyance Individuelle et le soutien à l'amélioration du business. Missions principales Vous intégrerez l'équipe Techniques et Offres, vos missions seront les suivantes: - Participer au suivi des offres prévoyance et dépendance : pricing, positionnement concurrentiel, suivre des indexations du tarif et suivre des évolutions structurelles du marché de la prévoyance - Participer au suivi et l'analyse des risques prévoyance et dépendance, entre autres par le suivi de la sinistralité et des résiliations - réaliser la mise en place d'indicateurs et de reportings dans le cadre des différents suivis cités précédemment. Vous souhaitez réaliser une alternance chez AXA et vous préparez un diplôme Master 2 en actuariat, statistiques ou mathématiques financières. Compétences techniques - Statistiques / actuariat - Maîtrise des outils bureautiques : Word, Excel, Power Point - Logiciel : VBA, SAS, Python, R, Compétences personnelles/relationnelles : - Rigueur et autonomie, - Aisance relationnelle, - Capacité à travailler en équipe Si vous vous reconnaissez dans cette description, rejoignez-nous !
- Type de contrat
-
Contrat à durée déterminée - 12 Mois
Contrat apprentissage - Durée du travail
-
35 H
Profil souhaité
Expérience
- Expérience souhaitée de 1 An(s)
Informations complémentaires
- Secteur d'activité : Autres assurances
Employeur
AXA France
Chez AXA, nous sommes persuadés que pour bien prendre soin de nos clients, nous devons commencer par bien prendre soin de nos collaborateurs. C'est pour cette raison que nous menons une politique RH engagée qui favorise la diversité, qui préserve l'équilibre vie privée-vie professionnelle et accélère le développement des compétences et des carrières.
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