RESPONSABILITÉS : 1. Création et structuration d'un organisme de formation • Structurer l'offre formation existante (45 000h/an) • Élaborer le catalogue formation homogène et complet • Documenter les processus et gouvernance OF • Mettre en place l'administration et les responsabilités 2. Obtenir la certification Qualiopi • Documenter le référentiel Qualiopi (7 critères) • Constituer le dossier administratif de certification • Préparer les audits interne et externe • Assurer la conformité légale et réglementaire 3. Implémentation d'une plateforme digitale développée au Puy du Fou  : l'OMF (Outil de Management de la Formation) • Créer les bases de données (catalogue, profils Talents, sessions, historique parcours) • Intégrer le chatbot IA en lien avec les développeurs (recommandations, assistance utilisateurs, suivi) • Configurer les modules (recueil besoin, création sessions, suivi apprenants, tableaux de bord) • Déployer, tester et optimiser la plateforme • Assurer la communication auprès des utilisateurs 4. Mise en place d'une solution E-Learning • Créer et adapter des contenus pédagogiques digitaux • Former les utilisateurs et les formateurs aux outils • Assurer l'adoption et le suivi de l'outil par les différentes parties concernées • Assurer le lien entre cette plateforme et les outils existants 5. Pilotage transversal du projet • Planifier et suivre les jalons d'avancement du projet (tableaux Excel existants) • Gérer les risques et les dépendances à des acteurs, technologies ou référentiels externes • Communiquer régulièrement avec les parties prenantes (DSI, équipes, responsable, sponsor) PROFIL RECHERCHÉ : Expérience nécessaire :   5 ans minimum dans la gestion de projets RH transversaux Compétences requises :    • Ingénierie pédagogique (parcours, contenus) • Idéalement Maîtrise de Qualiopi & réglementation formation • Expérience dans le déploiement de Plateforme LMS & bases de données • Excel avancé (tableaux de bord, suivi) • Idéalement Notions IA/chatbot appliquées à la formation • Expertise dans la Gestion de projets impliquant plusieurs services (DSI, etc) Qualités requises :   • Adaptabilité • Proactivité • Capacités relationnelles, en lien avec différentes équipes