RESPONSABILITÉS : Dans le cadre de notre développement, rejoignez l'équipe du service commercial à Royan (17) en qualité de Vendeur / Vendeuse automobile sociétés en CDI. Sous la responsabilité du responsable de site, votre mission principale est de développer les ventes de Véhicules Neufs. Plus précisément, vous : • Intervenez auprès d'une clientèle de professionnels (entreprise, administration, PME) en la conseillant sur notre gamme ainsi que sur les produits périphériques (solutions financières, contrats de services, etc) afin de la fidéliser ; • Réalisez des opérations de prospection et animez le portefeuille de clientèle qui vous est dédié. Les + de Claris Automobiles ? • 90% de nos collaborateurs pensent apporter une contribution personnelle à notre société ; • Des ateliers offrant un cadre de travail agréable ; • Un parcours d'intégration personnalisé ; • Des temps conviviaux réguliers au sein des équipes pour renforcer la cohésion ; • Des formations régulières pour renforcer votre expertise et accompagner votre évolution professionnelle ; • Des opportunités d'évolution grâce à la mobilité interne. PROFIL RECHERCHÉ : Ce poste est fait pour vous si vous : • Avez une première expérience réussie sur un poste de commercial(e) automobile ; • Souhaitez être l'ambassadeur(drice) de notre groupe face à des clients professionnels ; • Êtes enthousiaste à l'idée de travailler pour la marche aux chevrons ; • Êtes une personne de challenge reconnue pour votre aisance relationnelle. Ce que nous vous offrons : • Une rémunération composée d'un salaire fixe sur 12 mois et d'une prime variable sur objectifs ; • Une mutuelle pour vous et votre famille avec une prise en charge totale par l'employeur en formule isolée ; • Un accord de participation pour partager les bénéfices de l'entreprise ; • Des avantages CSE et prévoyance (tarifs préférentiels pour les vacances, aides pour les spectacles, licences, etc) ; • Un véhicule de fonction. Le poste est ouvert à toutes et tous, quels que soient votre âge, votre origine, votre parcours ou votre situation. Et maintenant ? Cliquez sur « Postulez ». Nous accordons une attention particulière à chaque candidature et nous vous répondrons dans les meilleurs délais. Si votre candidature est retenue, le processus de recrutement est : • Un premier échange téléphonique avec l'équipe RH ; • Un entretien physique ou en visio avec le manager. Rejoignez le Groupe DUBREUIL, un groupe familial diversifié et riche de ses nombreux métiers. Parce que les images parlent mieux que les mots, venez voir tout ce que nous sommes : https://www.youtube.com/watch?v=M_6PwkNucNw