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Responsable Qualité (H/F) 83 - ST PAUL EN FORET
Offre n° 7715452
Responsable Qualité (H/F)
83 - ST PAUL EN FORET - Localiser avec Mappy
Publié le 17 novembre 2024
Nous recherchons, dans le cadre d'une création de poste, un Responsable Qualité dont la mission principale sera de s'assurer que nos produits et services répondent aux normes de qualité définies, en accord avec les exigences des clients et les réglementations en vigueur. Vous aurez pour missions : Identifier, analyser et évaluer les risques et proposer des actions correctives et préventives Elaborer, mettre en place des plans d'action pour prévenir les risques et en assurer le suivi Accompagner les managers dans la mise en place de plans d'actions Réaliser des audits internes et superviser les audits externes pour s'assurer de la conformité aux normes de qualité Faire appliquer, contrôler la bonne application des procédures de qualité sur l'ensemble du Resort et les faire évoluer si besoin Assurer une veille réglementaire et technologique pour anticiper les évolutions des normes de qualité. Former et sensibiliser tous les collaborateurs aux procédures de qualité et aux bonnes pratiques Collaborer avec les différents départements pour garantir la qualité des produits et services. Pour toute candidature, merci de faire suivre votre CV à jour Enfin, REJOIGNEZ-NOUS sur le réseau www.vendomtalents.com pour voir toutes nos nouveautés journalières dans l'hôtellerie de luxe : France, Benelux, Espagne, Portugal, Afrique du Nord, Royaume-Uni, Océan Indien et bientôt Moyen-Orient Diplôme en gestion de la qualité et une expérience professionnelle significative en tant que Responsable qualité Solide connaissance des méthodes du management de la qualité Connaissance des normes ISO et AFNOR Capacité à analyser des données et à proposer des solutions Autonomie, rigueur, esprit analytique et sens de l'organisation Capacité à communiquer et à former différents publics Le suivi/contrôle des normes HACCP et le suivi type référent hygiène de notre établissement est une composante importante du poste, de l'expérience et une solide connaissance de ces obligations est obligatoire.
- Type de contrat
-
Contrat à durée indéterminée
Contrat travail
Profil souhaité
Expérience
- Expérience exigée de 2 An(s)Cette expérience est indispensable
Informations complémentaires
- Secteur d'activité : Hôtels et hébergement similaire
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