POSTE : Assistant de Direction Trilingue H/F DESCRIPTION : Votre rôle : L'assistant de direction financière assure un soutien opérationnel et administratif auprès du directeur financier et de son équipe. Il contribue à la fluidité des activités du service finance en facilitant la coordination, la communication et le suivi des dossiers stratégiques et courants. Vos missions : Assistance administrative : - Gestion des agendas, organisation des réunions, déplacements et événements internes. - Rédaction et mise en forme de documents (comptes rendus, présentations, notes internes). - Suivi des courriers et des communications internes/Groupe/externes. - Suivi des autorisations (Signatures) Coordination de projets : - Participation à des projets transverses (digitalisation, audits, nouveaux outils, groupe de travail entre assistants de direction, etc.). - Suivi des échéances et relances auprès des interlocuteurs concernés. Pour mener à bien les différentes missions, les principaux contacts seront : Internes : - Directeur financier et membres de l'équipe finance. - Direction générale, services RH, juridique, comptabilité, contrôle de gestion. - Autres assistants de direction. Groupe : - Direction financière du Groupe et ses différents services. - Equipes de notre Vice Président Exécutif et de la Direction du Groupe. Externes : - Cabinets d'audit et de conseil. - Banques, partenaires financiers. - Fournisseurs et prestataires. PROFIL : Au delà de vos diplômes, nous recherchons avant tout des compétences : - Maîtrise les outils bureautiques (Excel, PowerPoint, ERP). - Aisance avec les outils d'IA. - Bonne compréhension des enjeux financiers d'une grande entreprise. - Excellentes capacités d'organisation, de discrétion et de rigueur. - Curiosité pour la nouveauté, et appétence pour la polyvalence des tâches. - Sens du service, esprit d'équipe et aisance relationnelle. - Langues : Niveau B2/C1 (écrit et oral) en Anglais et en Allemand. « Découvrez les avantages Würth France » - Frais de repas - Mutuelle gratuite pour les salariés - Participation aux bénéfices - Avantages CSE - Plan d'intégration, de formation et d'évolution - Politique en faveur de la mobilité interne - Plan Epargne Retraite Obligatoire - Qualité de vie au travail et RSE - Programme de développement des collaborateurs (Würth France Académie-Würth France Formation) - Stabilité financière du groupe