POSTE : Chef de Projet Social Media H/F DESCRIPTION : Nous recrutons pour le compte d'une agence de communication premium à forte dimension créative, spécialisée dans le brand-building, les activations digitales et les stratégies social media pour des marques de luxe et haut de gamme. L'agence accompagne des clients internationaux dans des secteurs comme la beauté, l'horlogerie-joaillerie, le lifestyle, l'hospitalité et les vins & spiritueux. Vos missions Au sein de l'équipe conseil / commerciale, vous pilotez des comptes Social Media et brand content de bout en bout : Pilotage des projets social media et activations digitales : de la prise de brief à la livraison, en passant par la recommandation stratégique et le suivi opérationnel. Coordination des équipes internes : planning stratégique, création, production et social media management. Participation à la définition des stratégies social media et aux recommandations clients (fond & forme). Rédaction et structuration des présentations stratégiques et commerciales. Gestion de la relation client au quotidien, posture de conseil et force de recommandation. Supervision et accompagnement de profils plus juniors (stagiaires, social media managers). Suivi budgétaire, rentabilité des projets et gestion administrative associée. PROFIL : Bac +4/5 en communication, marketing, digital ou école de commerce. 2 à 5 ans d'expérience minimum en agence sur des sujets social media / brand content / stratégie digitale. Forte culture marques, luxe / premium, pop culture et tendances digitales. Très bonne maîtrise des plateformes sociales et de leurs usages pour les marques. Profil proactif, organisé, rigoureux, créatif et force de proposition. Excellentes qualités relationnelles et sens du service client. Anglais courant indispensable (clients et projets internationaux). À l'aise avec les outils bureautiques (PowerPoint, Excel, Word) et environnement digital. Environnement Agence créative reconnue, à taille humaine et à dimension internationale. Projets premium, marques inspirantes et activations à forte valeur créative. Forte exigence de qualité, mais culture collaborative et bienveillante. Possibilités d'évolution et de montée en compétences.