Ehpad sur la région d'Orléans, avec un bel environnement de travail, cherche à renforcer ses équipes avec un Responsable de soins. Sous la responsabilité du Directeur de l'établissement, le/la Responsable des Soins (Infirmier Coordinateur) est garant(e) de la qualité et de la sécurité des soins dispensés aux résidents. Il/Elle encadre et anime l'équipe soignante et logistique, en assurant une coordination optimale des activités. Ses missions principales sont les suivantes : Management d'équipe : - Encadrer, animer, accompagner et évaluer une équipe pluridisciplinaire d'une trentaine de collaborateurs (Infirmiers Diplômés d'État - IDE, Aides-Soignants - AS, Agents de Services Logistiques - ASL) - Organiser et planifier le travail des équipes, en tenant compte des compétences de chacun et des besoins des résidents - Favoriser la communication et la collaboration au sein de l'équipe - Identifier les besoins en formation et participer au développement des compétences des collaborateurs - Gérer les plannings et les absences - Mener les entretiens individuels (annuels, professionnels) - Veiller au respect des protocoles et des bonnes pratiques professionnelles - Gérer les conflits et les situations complexes au sein de l'équipe Coordination des soins : - Participer à l'élaboration et à la mise en œuvre du projet de soins individualisé de chaque résident, en collaboration avec le médecin coordonnateur, l'équipe soignante et les familles - Assurer la liaison et la coordination avec les intervenants extérieurs (médecins traitants, kinésithérapeutes, etc.) - Veiller à la bonne tenue des dossiers de soins et à la traçabilité des actions - Participer aux réunions pluridisciplinaires - Mettre en place et suivre les indicateurs de qualité des soins Qualité et sécurité des soins : - Participer à la démarche qualité et de gestion des risques de l'établissement - Veiller au respect des normes d'hygiène et de sécurité - Assurer la mise en œuvre des procédures et protocoles de soins - Participer aux audits et aux évaluations Autres : - Participer aux projets de l'établissement - Assurer une veille professionnelle sur les évolutions des pratiques et de la réglementation - Rendre compte de son activité à la Direction. Statut Cadre forfait jour Horaires de travail : minimum 9h-17h sur place, du lundi au vendredi Astreinte téléphonique (possibles déplacements) : 1 semaine toutes les 6 semaines - Diplôme d'Infirmier Diplômé d'État (IDE) obligatoire, Diplôme de management d'équipe ou cadre de santé souhaité - Expérience significative en tant qu'infirmier(ère), idéalement en gériatrie ou en Ehpad - Expérience en management d'équipe exigée - Maîtrise des outils informatiques (logiciels de soins, bureautique). Nous sommes Julia Cros et Mélina Servan, Consultantes indépendantes partenaires de Réseau Talents. Nous sommes un collectif de recruteurs passionnés, qui agit concrètement pour une approche respectueuse des clients en valorisant l'expérience candidat avant tout.