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Employe Libre Service H/F 16 - ANGOULEME
Offre n° 7751951
Employe Libre Service H/F
16 - ANGOULEME - Localiser avec Mappy
Publié le 19 novembre 2024
POSTE : Employe Libre Service H/F DESCRIPTION : INTERACTION COGNAC recherche pour le compte de son client, situé sur Cognac, des employé(e)s libre service en Intérim. Vous êtes à la recherche d'un nouveau challenge dans le secteur de la grande distribution ? Rejoignez une équipe dynamique et contribuez activement à la satisfaction des clients. En tant qu'employé(e) libre service H/F, vous serez un élément clé pour garantir la bonne tenue des rayons et assurer une expérience d'achat agréable aux consommateurs. Vos missions : - Réceptionner et vérifier la conformité des marchandises livrées - Mettre en rayon les produits en suivant les consignes de présentation - Assurer le facing et le réassort des rayons - Veiller à la propreté et à l'organisation des espaces de vente - Informer et orienter les clients en magasin - Assurer la rotation des produits POSTES A POURVOIR DE SUITE IFM10% + CP10% + MUTUELLE + CET PROFIL : Compétences attendues : - Rigoureux(se), organisé(e) et ponctuel(le) - Sens du service client et bonne présentation - Capacité à travailler en équipe
- Type de contrat
-
Mission intérimaire - 1 Mois
Contrat travail - Salaire
- Salaire brut : Horaire de 11,88 Euros à 11,88 Euros
Profil souhaité
Expérience
- Expérience exigéeCette expérience est indispensable
Informations complémentaires
- Qualification : Ouvrier spécialisé
- Secteur d'activité : Activités des agences de travail temporaire
Entreprise
Interaction
Au sein du Groupe Interaction, nous proposons des solutions de recrutement (intérim, CDD, CDI, formation) pour accompagner le développement de l'activité des PME, ETI et Grandes Entreprises, dans le respect de nos engagements RSE. En faisant vivre nos valeurs (Liberté, engagement, exigence, collectif, sur-mesure et proximité), nous plaçons l'humain au coeur de notre activité. Notre groupe, né en Bretagne en 1991, développe son expertise et ses compétences par l'action de...
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